El Supremo mantiene la vigencia de las condiciones de los convenios aunque hayan caducado

La sentencia supone un duro golpe a uno de los fundamentos de la reforma laboral

Una asamblea de trabajadores. / Archivo

Amparo Estrada | Madrid @estradaamparo 19 diciembre 201414:17

El Tribunal Supremo ha fallado que las condiciones pactadas en los convenios colectivos siguen vigentes un año después de caducado dicho convenio. Con este pronunciamiento del Pleno de la Sala de lo Social, el Supremo se carga uno de los pilares de la reforma laboral de 2012 , que anuló la ultraactividad de los convenios colectivos...(Leer más)