ESTAMOS DE ENHORABUENA, LA GERENCIA RECONOCE QUE NECESITA INCREMENTAR LA PLANTILLA DEL HOSPITAL
Un estudio de la División de Enfermería de este Hospital, al que ha tenido acceso CC.OO, revela que como consecuencia de la disminución de la jornada anual de los trabajadores y la aplicación efectiva de la jornada de 35 horas semanales desde este año 2006 que, en el computo anual son las 1.519 horas/año (independientes de las ponderaciones por hacer noches); se produce una necesidad de incremento de plantilla que, con sus propios datos, estiman en: 15,24 ATS/DUE, 0,30 matronas, 0,41 fisioterapeutas, 1,42 Técnicos de Laboratorio, 0,25 Técnicos de Anatomía Patológica, 1,26 Técnicos de Radiología y 9,78 Auxiliares de Enfermería. Todo ello, bien entendido, sólo por la cuestión de la jornada, ya que otro tipo de incidencias como la de la puesta en funcionamiento de la Resonancia, por ejemplo, u otro tipo de alteraciones de esto, como el índice de absentismo laboral por categoría, no son objeto de consideración en el estudio que os comentamos. Suponemos, por tanto, que con esos datos oficiales en la mano, nadie negará el incremento de plantilla que eso debe suponer. A la fecha de hoy, aún desconocemos qué contendrá el Contrato Programa de nuestro hospital para este año y el próximo – porque ahora si sabemos que los Contratos Programa van a ser bianuales -, pero estaremos muy atentos a que la plantilla crezca en los términos descritos y que, redondeando, son ni más ni menos que 28 trabajadores de enfermería. Este mismo estudio, suponemos, existirá del resto de divisiones del hospital. CC.OO. los pedirá de manera inmediata y os los comunicará en cuanto los tenga. No queremos imaginar siquiera que en el Contrato Programa que se firme no figuren los incrementos necesarios porque de ser similares al de la División de enfermería, estamos hablando de un 6% de la plantilla total de este Hospital, y somos algo más de 800 trabajadores… o sea, que nos hacen falta 50 trabajadores más. En esto, con mayor motivo que en ninguna otra cosa, CC.OO. no dará ni un paso atrás.
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