ACTUALIDAD

Para que todo el mundo lo entienda, los presupuestos, una vez aprobados, dan carpetazo por un año a todo en la actual situación es absolutamente impensable incrementar el endeudamiento.

Faustino Blanco adelanta que el nuevo HUCA funcionará en enero de 2014

RTPA

En su intervención en la Junta, para detallar la partida destinada a Sanidad en los próximos presupuestos, el consejero, Faustino Blanco, ha avanzado que el nuevo Hospital Universitario Central de Asturias estará en funcionamiento en enero de 2014.

El capítulo de inversiones permitirá también, ha asegurado, la apertura del Hospital Álvarez Buylla de Mieres, en diciembre de 2013.

El presupuesto global de la Consejería para el próximo ejercicio es de 1.480 millones de euros, un descenso que justifica en la caída de ingresos aunque en porcentaje de gasto, explica, se eleva al 39 por ciento del total de los Presupuestos.  

Faustino Blanco ha definido las cuentas como austeras en una situación de crisis pero que garantizan un servicio público de calidad. "Dará perfectamente respuesta a las necesidades de salud pública de los asturianos y que permitirá mantener un servicio sanitario de calidad, universal, eficiente, bien implatado en el territorio asturiano, público, y que mantendrá abiertos todos los servicios, todas las prestaciones sanitarias y,  en definitiva, toda su capacidad"

Unos objetivos, afirma, para los que el SESPA, destinará 732 millones al mantenimiento del empleo, con una plantilla de 14.500 efectivos, y de la que se ha reducido 22 puestos directivos.

La apertura del nuevo HUCA y del Álvarez Buylla prioridades de las cuentas de Sanidad para 2013

OVIEDO, 13 Dic. (EUROPA PRESS)

El consejero de Sanidad, Faustino Blanco, ha manifestado este jueves que las cuentas de su área para 2013 tendrán como prioridad la apertura del nuevo Hospital Central Universitario de Asturias, HUCA y del hospital Vital Álvarez Buylla de Mieres.

Sobre el primero ha indicado que las cuentas incluyen un total de 11 millones para el nuevo HUCA, de los que 3,8 millones de euros son para completar su informatización. Así se espera que esté completado su equipamiento y traslado a finales de año y con pacientes a principios de 2014. Ha insistido en que está previsto que antes de finales de mayo de 2013 el equipamiento esté totalmente adjudicado. Respecto al Álvarez Buylla, ha indicado que esperan que esté listo en septiembre y que inicie atención a pacientes en noviembre.

"Nosotros seguimos manteniendo nuestras previsiones sobre el HUCA", ha indicado Blanco, que ha pedido al PP que no haga "una dramatización con incumplimientos de compromisos".

Preguntado por las inversiones previstas para el hospital de Cangas del Narcea, Blanco ha manifestado que dicho centro seguirá siendo "hospital" y se destinarán 100.000 euros para obras, así como otros 300.000 euros para el plan de renovación tecnológica del centro.

Así lo ha dicho el consejero en la Comisión de Hacienda de la Junta General del Principado de Asturias (JGPA), donde los distintos dirigentes asturianos comparecen estos días, acompañados de sus equipos, para dar cuenta ante los grupos parlamentarios de las cuentas para el próximo año.

Blanco ha manifestado que otra de las prioridades es la mejora integral de todas las políticas de salud, poniendo especial énfasis en el fomento de los hábitos de vida saludables y la prevención de la enfermedad, en la mejora de atención sanitaria y en la calidad de los cuidados de personas, especialmente las más vulnerables.

Asimismo ha destacado la apuesta en las cuentas por el mantenimiento de la actual cartera de servicios y de toda la red asistencial en funcionamiento, de las inversiones estratégicas que la consejería tiene en marcha, como puede ser la renovación tecnológica y la inversión en nuevas tecnologías de la información y comunicación; y la renovación de la colaboración con las entidades no gubernamentales que mantienen servicios asistenciales que dan apoyo a la red sanitaria.

Sobre las cifras concretas, ha explicado que la Consejería de Sanidad contará para el próximo año con un presupuesto global de 1.480 millones de euros, que supone el 39% del presupuesto global del Principado de Asturias para el 2013. "En un contexto económico de crisis, el Gobierno ha elaborado un proyecto de presupuesto tremendamente exigente, acorde con las necesidades de salud de los asturianos, y que refuerza más que nunca el compromiso del Ejecutivo regional por mantener un servicio de calidad público, equitativo y accesible para toda la ciudadanía", ha dicho Blanco.

Ha añadido que de los 1.480 millones de euros del presupuesto sanitario, el Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA), con unas cuentas de 1.422 millones de euros, será quien disponga de alrededor del 96% de los recurso. El capítulo de personal supondrá el 52% del gasto total, el 28% se destinará a gastos corrientes y el 19% a gasto farmacéutico.

"El presupuesto de Sanidad para 2013 es austero y va a exigir un esfuerzo notable tanto del Servicio de Salud como del conjunto de las direcciones generales de la consejería, para hacer frente a este compromiso", ha añadido.

Blanco insiste en dar por zanjado el conflicto sanitario

El consejero de Sanidad, Faustino Blanco, al igual que hizo ayer la gerente del Sespa, ha dado este jueves por zanjado el conflicto sanitario, pese a que el sindicato de médicos, Simpa, ha reiterado que continuará con los paros.

Blanco, en su comparecencia en la Junta para explicar las cuentas de su área para el próximo ejercicio, ha indicado que "en una situación de crisis nunca se ha hecho tanto esfuerzo para llegar a un acuerdo" y ha destacado que el conflicto se da por zanjado tras llegar a acuerdos con una parte de los empleados de sanidad, ya que "sus expectativas quedan verdaderamente plasmadas en el decreto".

Ha lamentado que "la cúpula" del Simpa, a pesar del esfuerzo y negociación sostenida que llevaron a avances al límite no haya querido alcanzar un acuerdo

"Hemos querido llegar a un acuerdo con todos pero es difícil cuando hay líneas rojas que no se quieren negociar. En una situación de crisis no debe haber líneas rojas", ha insistido Blanco.

Respecto a la "recuperación de la normalidad" en la actividad hospitalaria tras el conflicto, Blanco ha recordado que la reordenación de la jornada del personal más los convenios con hospitales ajenos a la red pública servirán para que todos los déficit del conflicto, "de baja intensidad pero de máximo daño", se resuelvan "desde ya".

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Toda la oposición, en un hecho inédito, formalizará el recurso de inconstitucionalidad contra la medida

Báñez califica de "sensata" la no actualización de las pensiones

La ministra reitera que el recorte a las prestaciones es fundamental para poder garantizar el abono de las pagas y el cumpliento del objetivo de déficit

EUROPA PRESS, Madrid, 13/12/2012

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha afirmado este jueves que las decisiones sobre pensiones que ha adoptado el Gobierno, es decir, la no actualización de las pensiones conforme al IPC de noviembre tal y como proponía la anterior legislación, son "sensatas" y que "no se pueden evitar ni aplazar". A su juicio estas medidas de recorte son fundamentales para poder garantizar el pago de las pensiones y el cumpliento del objetivo de déficit.

La titular de Empleo y Seguridad Social ha hecho estas afirmaciones durante su intervención en el Pleno del Congreso en defensa de la convalidación del decreto ley de Medidas de Consolidación y Garantía del Sistema de la Seguridad Social.

"Podemos pensar sólo en las necesidades de hoy, pero debemos pensar en las de hoy y en las de mañana y anticiparnos a ellas con responsabilidad", ha dicho Báñez, reclamando "responsabilidad" a la oposición porque "la prioridad es sacar a España de la crisis". Además, ha mandado un mensaje de "tranquilidad responsable" a los pensionistas porque sus nóminas "están garantizadas ahora y en el futuro".

"Tomamos estas medidas con el convencimiento de que estas reformas son los empleos y las garantías de nuestras pensiones de mañana. Estas medidas son el camino correcto para salir de la crisis fortalecidos. Les aseguro que en la revalorización de las pensiones hubiéramos querido llegar más lejos, pero hemos llegado tan lejos como nos ha sido posible. Son decisiones difíciles pero ponderadas y destinadas hasta el último día a hacer frente a nuestros compromisos del pago puntual de las pensiones y al cumplimiento de los objetivo de déficit como país", ha apostillado.

Toda la oposición presentará un único recurso de inconstitucionalidad contra la decisión de suspender la revalorización de las pensiones de acuerdo con el IPC.

Europa Press, 13 de diciembre de 2012

El Real Decreto-ley sobre pensiones en el que se incluye la suspensión de la paga compensatoria a los pensionistas por la subida del IPC de este año será convalidado previsiblemente este jueves en el Pleno del Congreso con el único apoyo del PP, tras conocerse que toda la oposición recurrirá el texto ante el Tribunal Constitucional.

La norma, que contempla además la modificación de la ley reguladora del Fondo de Reserva de las pensiones para disponer de más recursos para pagar las pensiones, ha sido muy criticada desde todos los Grupos Parlamentarios y desde los sindicatos, que también están intentando impugnarla ante el Tribunal Constitucional por medio de la Defensora del Pueblo.

CC.OO. y UGT, que han mantenido en los últimos días reuniones con las formaciones políticas para que "planten cara" a este decreto, consideran "injusta, inútil y perjudicial para la economía", además de "inconstitucional", la decisión del Gobierno de no revalorizar las pensiones este año en función del IPC.

Mientras el Ejecutivo defiende que se trata de una de las decisiones más "dolorosas" que ha tenido que tomar en aras a seguir reduciendo el déficit público, todos los grupos de la oposición han cerrado un acuerdo para recurrir juntos el decreto ante el TC.

Según se informó a Europa Press en fuentes parlamentarias, finalmente se presentará un único recurso, encabezado por el PSOE y al que se sumarán diputados de Izquierda Plural (IU-ICV-CHA), CiU, PNV, UPyD y partidos del Grupo Mixto.

Interponer un recurso de inconstitucionalidad desde el Parlamento requiere la firma de un mínimo de 50 diputados por lo que habitualmente sólo el primer grupo de la oposición, en este caso el PSOE, tiene capacidad suficiente para ello.

La portavoz parlamentaria del Grupo Socialista, Soraya Rodríguez, confirmó el martes el recurso del PSOE al considerar que el decreto ley es "ilegal e inconstitucional" porque conlleva una aplicación retroactiva de las leyes, lo cual "está prohibido por la Constitución".

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De la comparecencia que se está produciendo ahora en la JGPA con relación a los presupuestos sanitarios dos cosas: a nivel presupuestario el conflicto está cerrado y la recuperación de la actividad está contemplada con un incremento sustancial de la utilización de los centros concertados

El Principado da por cerrado el conflicto médico y el SIMPA anuncia su continuidad

El Sespa ha abierto catorce expedientes a facultativos por incumplimiento de los servicios mínimos y su gerente dice que es hora de atender a los pacientes

Foto: Por la izquierda, Aquilino Alonso, Celia Gómez y Tomás Mendoza.

Oviedo, P. RUBIERA, en La Nueva España

«Una vez aprobado el borrador del decreto que regula la jornada ordinaria de los centros de la sanidad pública asturiana, no hay razones para mantener un conflicto que hace tanto daño por recuperar seis horas más al mes que, además, están pagadas». Celia Gómez, gerente del Servicio de Salud del Principado (Sespa), afirmó ayer que el objetivo ahora es «recuperar el tono y solucionar los problemas de los pacientes, que están siendo muy pacientes».

Sus manifestaciones, en las que también anunció la apertura de catorce expedientes a médicos por incumplir los servicios mínimos o por abandono del servicio y la posible apertura de otros todavía en fase de información, tuvieron una inmediata respuesta por parte del Sindicato Médico de Asturias (SIMPA). «Ahora más que nunca hay razones para continuar el conflicto».

La mayoría de los expedientes se ha abierto a médicos del HUCA, en Oviedo. A preguntas de los periodistas, Celia Gómez dijo que había servicios médicos especialmente significados en los expedientes, la mayor parte de este centro sanitario, pero no quiso señalarlos hasta que no se resuelva todo el proceso. Una de las cuestiones que se le planteó estaba relacionada con la posibilidad de que un jefe de servicio del HUCA, actualmente de vacaciones, pudiera estar operando en un centro médico privado. «Podría ocurrir», respondió.

El SIMPA lleva tres meses en conflicto y en diciembre ha convocado doce días de huelga, de los que todavía faltan siete (13, 14, 17, 18, 19, 20 y 21). Una huelga «cuyo impacto se multiplica de manera desproporcionada en relación al número de médicos que la siguen», en palabras de la gerente. En las últimas semanas son alrededor de ochenta los facultativos que la secundan de los 1.700 que, aproximadamente, deberían trabajar, al margen de los que están de descanso o en servicios mínimos. «Con un coste mínimo para sus bolsillos están produciendo un daño muy elevado», afirmó.

Celia Gómez compareció ayer en rueda de prensa, un día después de que el Principado hiciera públicas las listas de espera de los dos últimos meses, disparadas a causa del conflicto. En sólo dos meses han crecido en más de 2.600 pacientes y aún faltan por conocer los datos de diciembre.

La gerente del Sespa defendió el anteproyecto del decreto, rechazado por todos los sindicatos, a excepción de UGT, que definió como «necesario». Señaló que «mejora la calidad en el empleo» y subrayó que incorpora «muchas aportaciones de los sindicatos sin comprometer la eficacia del Servicio de Salud». En el acto la acompañaron Aquilino Alonso, director de Servicios Sanitarios, y Tomás Mendoza, director de Recursos Humanos.

La gerente del Sespa lamentó que el Sindicato Médico exhiba «como trofeo» el aumento de pacientes en espera y advirtió que este problema podrá empezar a resolverse con la actividad de tarde en los hospitales, gracias a la aplicación de la ampliación de jornada, y también con los centros concertados integrados en el Sespa. Negó, como dice el Simpa, que maquillen las cifras enviando a muchos pacientes a la sanidad privada. «Se ha derivado la mitad de los pacientes que el año pasado», subrayó.

En una nueva nota el SIMPA facilitó ayer nuevos datos sobre la lista de espera de cirugía infantil en el HUCA: hasta el pasado 10 de diciembre había 402 pacientes pendientes de una intervención y, de ellos, 104 llevaban más de medio año de espera. La demora media es de 97 días. A 31 de agosto, ningún enfermo aguardaba más de 180 días en esta especialidad.

El Sindicato Médico responsabiliza del aumento de las listas a los gestores: Servicio de Salud, Consejería de Sanidad y Gobierno regional, por este orden. «La gravedad de las cifras obliga a la Administración a tomar cartas en el asunto y propiciar una solución pactada que ponga fin a la huelga».

«Es difícil llegar a acuerdos cuando la otra parte no quiere», señaló Celia Gómez.

-¿Y qué pasará si la huelga continua el próximo año?

-Prefiero no ponerme en ese escenario. Sería una situación extraordinaria y necesitaría medidas extraordinarias.

Sanidad critica a los médicos en huelga por «exhibir las listas de espera como un trofeo»

La gerente del Sespa, que cifra en 14 los expedientes abiertos, asume que da por cerrada la negociación y llama «a la cordura»

13.12.12 - EVA MONTES | OVIEDO, en El Comercio.

«Es necesario que la huelga finalice para empezar a combatir las listas de espera que ha generado. Y no solo por los más de 20.000 pacientes que llevan más de seis meses esperando para ser intervenidos quirúrgicamente, sino para evitar que ese número siga aumentando». La gerente del Servicio de Salud del Principado confesó ayer que «estamos muy preocupados» por el «muy elevado» número de pacientes sin atender, y aprovechó las acusaciones del Sindicato Médico de «maquillar» esas cifras para resaltar que «son reales» y apostillar que «me resulta llamativo que al Simpa le parezca poco y que además las exhiba como un trofeo casi a diario».

Celia Gómez se preguntó, no obstante, cómo un seguimiento mínimo de la huelga puede generar tanto daño asistencial. «Es desproporcionado el impacto que está teniendo con el número de personas que están en huelga. Podría haber 1.700 facultativos y hay 75, y, sin embargo, el efecto se multiplica de una manera desproporcionada, lo cual indica el tipo de huelga que se está realizando, que con un coste mínimo produce una incidencia elevadísima. Está claro que se busca hacer el mayor daño posible al mínimo coste y exhibiendo, además, ese coste como si fuera un trofeo. Lo malo es que lo pagan los pacientes».

La gerente del Sespa responsabilizó «a la huelga de los médicos» de la generación de esas listas de espera, mientras que el Sindicato Médico, por su parte, puntualizó que «son responsabilidad directa de los gestores, esto es, del Sespa y, por extensión, de la consejería y del Gobierno». Y mientras Celia Gómez señaló que se recortarían con las jornadas de tarde y la derivación a centros concertados, el Simpa, que se define como «defensor de una sanidad pública de calidad», mantiene que el desvío de pacientes «a la sanidad privada o concertada no parece la solución más recomendable para un gobierno que se dice de izquierdas».

Las espadas siguen en alto

Las espadas, pues, siguen en alto. Y la tramitación del decreto que fija la nueva jornada laboral del personal sanitario no ha puesto punto y final al conflicto. Mientras que los médicos señalan que «con esa imposición hay más razones que nunca para continuar al conflicto», el Sespa confía en comenzar a aplicarlo a primeros de 2013. «A mí no me gustaría ponerme en el escenario de que la huelga continuase, pero si eso se produjra, nos pondría en una situación extraordinaria que precisaría de medidas extraordinarias».

De momento, sin decreto, Celia Gómez cuantifica en 14 el número de expedientes abiertos, en una cantidad sin determinar «las informaciones previas reservadas» que pueden ser susceptibles de acabar en expedientes, y en 113 los casos de distinta índole denunciados telefónicamente. «Por abandono, unos, por no atenerse al texto de los decretos, otros, la calificación, en cualquier caso sería de muy grave», apostilló Celia Gómez, quien no quiso señalar el servicio que más expedientes concentra ni el área sanitaria, pero sí señaló que «donde más incidencia tiene la huelga es donde más problemas está habiendo. Es casi como un conflicto reducido a unos espacios concretos». El nombre que no dijo es el del HUCA.

En cualquier caso, la gerente del Sespa señaló que el inicio de la tramitación del decreto es un imperativo legal y no «una alternativa a una situación de desacuerdo con la representación social», en respuesta a la acusación del Simpa, de que, ante la imposibilidad de alcanzar un consenso, acuden a la imposición. Pero lo que dejó claro ayer Celia Gómez es que el tiempo de las cesiones ha terminado. «Con este decreto, al que todavía le queda una larga tramitación, no hay razones para mantener abierto ningún conflicto laboral, porque en el documento normativo quedan reflejadas todas las reivindicaciones que el Sindicato Médico puso sobre la mesa».

Un conflicto por hora y media

Señaló Gómez que no va a haber más negociaciones, porque «en el momento en el que estamos» no se puede ir a más. «Una cosa es negociar y otra acordar. Y es muy difícil llegar a acuerdos cuando la otra parte no quiere negociar. Es una situación un poco kafkiana, en la que se pide negociación y a la vez se dice que esto es innegociable. Yo vuelvo a llamar otra vez a la sensatez y a la cordura, porque estamos hablando de que se mantiene un conflicto por una hora y media a la semana, y se esta provocando una situación con 20.000 pacientes que llevan más de seis meses esperando porque se ha retrasado la actividad quirúrgica».

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Si la clave de la paciencia es hacer algo mientras esperas creo que ya está todo hecho.

El SESPA da por cerrado el conflicto médico

El SIMPA considera, sin embargo, que hay más razones que nunca para continuar la huelga y mantiene los paros convocados para todo el mes de diciembre

EFE

El Servicio de Salud (SESPA) ha dado por cerrado el conflicto médico al considerar que se han asumido todas las reivindicaciones planteadas desde el Sindicato Médico Profesional (SIMPA), organización que, sin embargo, mantiene los paros convocados para todo el mes de diciembre y que hay más razones que nunca para continuar la huelga.

En estos términos se ha expresado hoy la gerente del SESPA, Celia Gómez, que ha asegurado que en el decreto que va a aprobar el gobierno a finales de año o principios de 2013 "están cumplidas todas las reivindicaciones del sindicato médico".

Tras celebrarse ayer una reunión de la Mesa General de Función Pública en la que la administración asturiana presentó el último borrador de decreto para regular la jornada ordinaria de los médicos, la gerente ha señalado que no hay previstos más contactos con el SIMPA porque están cubiertas todas sus peticiones, "pero es difícil llegar a acuerdos cuando la otra parte no quiere".

La gerente del Servicio de Salud ha advertido también que el decreto es necesario para poder regular la jornada laboral y que no se trata de una imposición a los médicos, colectivo con el que se ha negociado durante horas desde el pasado mes de agosto.

"Lo relevante es que se han incorporado al decreto muchas aportaciones de los sindicatos sin comprometer la eficacia del servicio público de salud", ha señalado la gerente, que ha destacado la importancia de que parte del incremento de la jornada vaya a aplicarse por la tarde un día a la semana, lo que favorecerá la reducción de la lista quirúrgica.

En su opinión, "no hay razones para mantener abierto ningún conflicto laboral" después de los cambios introducidos por el SESPA para prolongar la jornada y de que se haya alcanzado un acuerdo con tres centrales sindicales para mantener el empleo y favorecer la conversión de empleos eventuales en interinos durante los dos próximos años.

Ha añadido que los médicos asturianos no son los más perjudicados por la prolongación de la jornada y ha calificado la propuesta del SESPA de "equilibrada" en función de las retribuciones y de las horas de trabajo.

Por su parte, el SIMPA ha reclamado al consejero, Faustino Blanco, que propicie el clima necesario para llegar a un acuerdo que ponga fin a la huelga y ha advertido a la administración autonómica de que, tras la imposición del decreto de jornada, "ahora, más que nunca, hay razones para continuar el conflicto".

En un comunicado, el Sindicato Médico ha denunciado la "intransigencia del Gobierno, que impone la nueva jornada por decreto al haberse demostrado incapaz de llegar a acuerdos con los sindicatos sanitarios".

La sanidad asturiana vive hoy el quinto de los doce días de huelga convocados por el SIMPA este mes de diciembre, en el que también hay paros programados para los días 12, 13, 14, 17, 18, 19, 20 y 21.

El SESPA da por cerrado el conflicto médico

RTPA

La gerente del Sespa, Celia Gómez, acusa al sindicato médico de exhibir los datos del incremento de las listas de espera como un trofeo. Celia Gómez recuerda que las cifras son las ofrecidas por la consejería de Sanidad del Principado de Asturias "sin maquillajes".

La administración confía en poder reducir las esperas con el trabajo vespertino de los médicos y derivando pacientes a centros privados concertados.

Además, el SESPA ha dado por cerrado el conflicto médico al considerar que se han asumido todas las reivindicaciones planteadas desde SIMPA.

Celia Gómez ha asegurado que en el decreto que va a aprobar el gobierno a finales de año o principios de 2013 "están cumplidas todas las reivindicaciones del sindicato médico".

El sindicato médico SIMPA sin embargo continúa, de momento, con la huelga, una situación que desde la Asociación para la Defensa de la Sanidad Pública califican de "muy grave",  sobre todo por las secuelas que podría traer a las actuales listas de espera.

A juicio de la Asociación para la Defensa de la Sanidad Pública la responsabilidad, creen, es de ambas partes. El presidente de la Asociación, Carlos Ponte, asegura que "la administración sanitaria ha cometido algunos errores de bulto, como plantear que las guardias de 24 horas luego tengan alguna forma de devolución, mientras el sindicato médico creemos que tiene una posición muy negativa, con sesgos políticos".

Se dan situaciones como la de una mujer, que hasta en tres ocasiones se ha trasladado de su domicilio en Campo de Caso, al Hospital Central yéndose sin recibir atención.

Las áreas de radiología y anestesiología son, según la Asociación para la Defensa de la Sanidad Pública, las más afectadas por la huelga. En este momento hay casi 20.000 asturianos esperando para ser operados. Hace tres meses que comenzó la huelga y en ese tiempo la espera media se ha incrementado en más de 2.600 personas.

Se trata de una situación que, según el SIMPA, debe hacer a la administración tomar medidas porque se trata, dicen en el sindicato, de cifras "históricas".

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El problema no es tanto que se esgrima como trofeo el incremento de las listas de espera, como que se intente dar la sensación de que los incumplimientos de los servicios mínimos no tienen importancia

Aunque resulta aún peor que intenten recabar el apoyo de los rehenes de todo esto (los ciudadanos/pacientes) como si fuéramos… ¿masoquistas? … ¡¡esto no es Madrid!!... dicho sea de paso, a pesar de algunos.

Catorce médicos han sido expedientados por incumplir los servicios mínimos desde el inicio de la huelga

El SESPA también ha atendido 113 denuncias a través de la línea de teléfono habilitada hace 15 días para atender a los pacientes afectados por los paros de los facultativos

EFE

El Servicio de Salud del Principado (SESPA) ha abierto 14 expedientes a médicos por incumplir los servicios mínimos decretados en los días de huelga que ha vivido la sanidad pública asturiana desde octubre o cometer infracciones que pueden revertir un carácter grave.

El SESPA también ha atendido 113 denuncias a través de la línea de teléfono habilitada hace 15 días para atender a los pacientes afectados por la huelga de facultativos

Los datos han sido aportados hoy por la gerente del SESPA, Celia Gómez, en una rueda de prensa en la que ha criticado que el Sindicato Médico Profesional (SIMPA) exhiba el aumento de las listas de espera quirúrgica "como si se tratara de un trofeo".

Cerca de 20.000 asturianos se encuentran a la espera de ser intervenidos quirúrgicamente en la sanidad pública asturiana, y 2.344 de ellos llevan más de seis meses en esa situación.

En concreto, la lista de espera quirúrgica se ha incrementado en más de 2.600 pacientes desde septiembre, mes a partir del cual se iniciaron los paros en respuesta a la forma en la que se había decidido prolongar la jornada laboral de 35 a 37,5 horas semanales.

Tras asegurar que los pacientes merecen que les atiendan sus necesidades cuanto antes, la responsable del SESPA ha afirmado que las listas de espera podrán empezar a resolverse cuando se empiece la actividad por la tarde en los hospitales, en aplicación de esa prolongación de la jornada, y con los centros concertados que forma parte de la red del SESPA.

"Es necesario que el conflicto finalice cuando antes para resolver el problema de las listas de espera y que no sigan creciendo", ha afirmado Celia Gómez, que ha asegurado que "es desproporcionado el impacto que está teniendo la huelga en relación al número de médicos que hay en huelga", un máximo de 80 de los 1.700 que, aproximadamente, deberían trabajar al margen de los que están de descanso o en servicios mínimos.

Tras afirmar que los médicos, con un coste mínimo para sus bolsillos están produciendo un daño muy elevado, ha señalado que los datos de la lista de espera que ofrece el SESPA son reales y no están camuflados, como mantiene el SIMPA.

De hecho, ha asegurado que durante los meses de huelga se han derivado a clínicas privadas la mitad de pacientes que en el mismo periodo del pasado año.

Por su parte, el SIMPA ha reclamado al consejero, Faustino Blanco, que explique a la población cuál es su 'plan B' para reducir las listas de espera y que asuma sus responsabilidades sobre la gestión de la demora quirúrgica.

Para este sindicato, las listas de espera "son responsabilidad directa de los gestores, esto es, del Servicio de Salud y, por extensión, de la Consejería de Sanidad".

El SIMPA ha incidido además en que el consejero va a tratar de solucionar el problema con el traslado de pacientes a centros concertados y clínicas privadas, "algo impropio de un gobierno que se dice de izquierdas".

De hecho, ha señalado en un comunicado que tiene conocimiento de que se están derivando pacientes a centros concertados y clínicas privadas de Asturias "para lavar su mala imagen sobre la gestión de las listas de espera".

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El gobierno vasco no se rinde y recurrirá en defensa de sus competencias y de sus funcionarios

El Constitucional suspende el pago de la extra de Navidad a los funcionarios vascos

El alto tribunal admite a trámite el recurso presentado por el Gobierno central.

Los sindicatos señalan que la paga ya se ha abonado a algunos empleados públicos.

El Gobierno vasco presentará un recurso contra la decisión del Constitucional.

EUROPA PRESS – MADRID

El Tribunal Constitucional ha admitido a trámite el recurso presentado por el Gobierno central contra la decisión del Gobierno vasco de abonar la paga extra de Navidad a los funcionarios de Euskadi. Esta admisión supone la suspensión de la medida adoptada por el Ejecutivo vasco con fecha de 5 de diciembre, el día en que el Ejecutivo presentó el recurso ante el TC. Precisamente, el Gobierno vasco dio ayer la orden de pago de la extra navideña a sus 69.000 funcionarios.

La portavoz del Gobierno vasco en funciones, Idoia Mendia, ha anunciado la presentación de un recurso contra decisión del Tribunal Constitucional, aunque no ha precisado si sus empleados públicos podrán percibir finalmente esta retribución. Mendia ha asegurado que aún no ha recibido la comunicación oficial del TC.

La portavoz del Ejecutivo vasco ha reiterado que la orden de pago para abonar esta paga -anulada en el resto de administraciones por un decreto del Gobierno de Mariano Rajoy- ya está dada, por lo que ha afirmado que desconoce si la resolución del TC impedirá en la práctica que los funcionarios autonómicos perciban esta remuneración extraordinaria.

Varios sindicatos han asegurado que hay funcionarios del Gobierno vasco que ya han cobrado la paga extra de Navidad. Además, las centrales sindicales han señalado que al personal eventual que concluía contratos se le ha efectuado el finiquito, incluyendo el abono de esta retribución.

El pasado fin de semana, el presidente del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco, Juan Luis Ibarra, señaló que el Constitucional no podría suspender de forma cautelar el desembolso de esta remuneración si la orden del pago ya estaba dada.

Según ha explicado Mendia, una vez tenga en su poder la comunicación oficial del Tribunal Constitucional, el Gobierno vasco encargará a sus servicios jurídicos que analicen "qué escenarios" se abren. La también consejera de Justicia ha subrayado la necesidad de actuar con "prudencia" y de tratar de garantizar la "máxima seguridad jurídica", aunque ha anunciado que se presentará un recurso contra la decisión del alto tribunal.

Mendia no ha aclarado si, dado que este miércoles se inicia en el Parlamento vasco el pleno de investidura que, previsiblemente, supondrá el regreso del PNV a la Administración autonómica, el actual Ejecutivo tendrá tiempo de presentar el citado recurso. Según ha indicado, "lo importante no es el color del gobierno", sino que la Administración "es la misma" y que sus actos jurídicos "permanecen".

La portavoz del Ejecutivo vasco se ha mostrado "sorprendida" por la forma en la que ha actuado el TC, dado que ha admitido a trámite un recurso contra algo "sobre lo que no se ha adoptado decisión alguna", puesto que el desembolso de la paga extra no supone sino "la ejecución del Presupuesto". "No nos queda otra que aplicar la ley presupuestaria", ha subrayado.

Más de 2.500 funcionarios vascos cobran ya la extra que el TC ha suspendido

Vitoria recurrirá la decisión del Constitucional, que admite el conflicto de competencias presentado por el Consejo de Ministros

A.M./AGENCIAS, Madrid, en Público

Más de 2.500 funcionarios vascos, del total de 67.000 trabajadores públicos con que cuenta el Ejecutivo autonómico, han cobrado hoy la extra debido a "un error" cometido por dos entidades bancarias en la interpretación de la orden de pago dada por el Gobierno en funciones de Patxi López. Fuentes del Ejecutivo de Vitoria han explicado a Efe que la orden que transmitió ayer el Gobierno Vasco a las entidades bancarias indicaba que la ejecución del pago de la extra de Navidad se efectuase el día 19 y que el devengo, es decir el ingreso en la nómina, se hiciese efectivo el día 20, como ocurre todos los años.

Sin embargo, la caja de ahorros vizcaína Ipar Kutxa, recientemente fusionada con Caja Laboral, y el BBVA han pagado hoy mismo la extra y la nómina de diciembre a los funcionarios que tienen domiciliados sus cobros "por un error en la interpretación de dicha orden", han indicado fuentes del Ejecutivo vasco. Lo que ha ocurrido, al parecer, es que no se ha tenido en cuenta esas fechas de ejecución e ingreso que figuraban en la orden, han precisado las mismas fuentes.

Trabajadores de la Ertzaintza o del Servicio Vasco de Salud-Osakidetza que tienen domiciliadas sus nóminas en ambas entidades han confirmado que esta mañana ya tenían ingresado el dinero. Además, fuentes de UGT han asegurado a Efe que a otros funcionarios que habían pedido adelantos de nómina se les ha autorizado y que ya los han percibido. Fuentes del Ejecutivo de Vitoria han explicado que, una vez cobrada la extra, no podría recuperarse el dinero no abonando a los funcionarios otra mensualidad el próximo año porque "cada paga pertenece a un ejercicio presupuestario distinto y no pueden incidir unos en otros".

La constatación del abono de la extra se ha producido este mediodía, poco antes de que el Tribunal Constitucional haya anunciado que paraliza el abono de la paga de Navidad a los funcionarios vascos tras admitir a trámite esta mañana el conflicto de competencias planteado por el Gobierno central. Esto supone que la media queda en suspenso hasta que el tribunal resuelva el conflicto de constitucionalidad. El Constitucional deberá ratificar esta suspensión en un plazo no superior a los cinco meses, o, en su caso, levantar la suspensión del pago.

La suspensión de la decisión del TC tiene fecha del 5 de diciembre, que fue cuando el Consejo de Ministros interpuso el conflicto de competencias contra la decisión del Ejecutivo de Vitoria. Esto es, la fecha es anterior al momento en el que el País Vasco inició los trámites administrativos para que sus funcionarios pudiesen cobrar la extra. El tribunal ha dado traslado de la demanda al Gobierno Vasco para que en el plazo de veinte día presente sus alegaciones.

El País Vasco es una de las comunidades, junto con Extradura, que se ha rebelado contra la medida de Rajoy de eliminar la paga extra de Navidad para los funcionarios, acordada en julio dentro del paquete de medidas de ajuste. La portavoz del Gobierno vasco en funciones, Idoia Mendia, ha afirmado, antes de que se conociera la decisión del TC, que su ejecutivo no puede hacer "otra cosa" que abonar la paga extra de Navidad a sus funcionarios, y asegura que ya se han cumplido "todos los trámites" para que sea pagada.

La portavoz del Gobierno vasco, Idoia Mendia, ha anunciado la decisión de recurrir la "sorprendente" decisión del Constitucional de admitir a trámite el conflicto de competencias planteado por el Gobierno central, pero ha indicado que todavía tienen que analizar la comunicación oficial y aún no lo han recibido. Según ha explicado, cuando se reciba la información, los servicios jurídicos del Gobierno vasco estudiarán "los escenarios que se abren". Idoaia Mendia, que ha reiterado que la orden de pago está ya ejecutada, ha asegurado que es "sorprendente" que se admita "algo sobre lo que ni siquiera se ha tomado una decisión", ya que "simplemente" es la ejecución de la Ley de Presupuestos.

El Parlamento navarro aprueba un sucedáneo de la extra

La Comisión de Presidencia, Justicia e Interior del Parlamento de Navarra ha aprobado abonar al personal funcionario durante el año 2102 un complemento personal transitorio por pérdida de poder adquisitivo de cuantía equivalente al importe de la paga extra cobrada en el mes de julio. Así lo recoge el anexo dos del informe aprobado por la ponencia que ha trabajado en el Parlamento la supresión o no de la extra de diciembre. Dicho complemento, recoge, se realizará antes de finalizar este año mediante un solo abono. Han votado a favor de este punto PSN, NaBai, Bildu e I-E, mientras que UPN y PPN lo han hecho en contra.

Además, se ha aprobado otro anexo en el que se recoge que las Administraciones Públicas de Navarra podrán, con cargo a los Presupuestos de 2013, efectuar en los primeros días de enero un pago al personal equivalente al importe de una paga extra. Asimismo, se incluye que las Administraciones públicas podrán anticipar a los primeros días de enero y julio el abono de las pagas extra del personal. En este caso, han votado a favor PSN, NaBai, Bildu e I-E, UPN se ha abstenido y PPN se ha mostrado en contra.

El representante de UPN, Javier Caballero, ha dicho que el informe de la ponencia "se ha aprobado muy a nuestro pesar" y ha considerado que se "ha perdido una ocasión para dar seguridad jurídica a los funcionarios". Según ha expuesto, el Decreto ley del Estado es "claro" y ha indicado que el abono de una paga en diciembre es "fraude de ley". "Estamos afectando a la seguridad jurídica de los funcionarios, existe un riesgo claro por mantener unas posturas voluntaristas", ha indicado.

El socialista Roberto Jiménez ha señalado que "la mayoría parlamentaria que ha aprobado el informe no quita la paga extra a los funcionarios ni los pone en riesgo". "Esa eventual responsabilidad de que los funcionarios pudieran quedarse sin paga es solamente de PP y UPN (que se abstuvo) porque ustedes aprobaron en julio el Decreto", ha dicho, para señalar que "son ustedes los que quieren dejar sin paga a los funcionarios". Ha defendido que "la extra es un derecho laboral" y que "si no se paga en diciembre hay una pérdida de poder adquisitivo para los funcionarios". Además, Jiménez ha señalado que "hay un ataque a la foralidad", a las "competencias propias de Navarra".

Por su parte, Patxi Zabaleta, de NaBai, ha defendido el "derecho" de los funcionarios y los trabajadores públicos, "tienen derecho a percibir de forma completa su salario". "Tenemos una obligación prioritaria con los funcionarios porque es a nosotros a quienes nos toca administrar", ha dicho.

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El Simpa a lo suyo, o ceden en todo la Consejería y el SESPA o no hay acuerdo, CC.OO. no va a firmar nada de nada, y Sicepa tampoco (aunque los motivos de uno y otro no se parezcan en nada) los demás sindicatos ya se arreglaron: ¡¡esto no da más de si!!.

 

El Servicio de Salud firma un compromiso con UGT, Satse y Sae "para la mejora de la calidad del empleo"

OVIEDO, 11 Dic. (EUROPA PRESS)

El Servicio de Salud del Principado de Asturias (Sespa) ha firmado este martes, al término de la mesa sectorial, un acuerdo con UGT, el Sindicato de Enfermería (Satse) y el Sindicato de Auxiliares de Enfermería (SAE) "para la mejora de la calidad en el empleo y para la promoción profesional de los trabajadores de la sanidad pública asturiana".

Según indica el Principado en nota de prensa, la Administración se compromete a mantener el empleo estructural del Sespa, concretado en las plantillas orgánicas de las ocho áreas sanitarias, así como los trabajos vinculados a otros servicios que funcionan con personal que no pertenece a la plantilla orgánica, como puede ser el caso de la salud bucodental o los cuidados paliativos.

Además, el Sespa se compromete a impulsar otras medidas que impliquen mejoras organizativas para aumentar la calidad de las prestaciones sanitarias con criterios de eficiencia.

Asimismo, para alcanzar objetivos esenciales como el mantenimiento del empleo de calidad y favorecer la actividad económica ligada al consumo privado, el Sespa se plantea consolidar como empleo interino puestos de trabajo que hoy en día están ocupados por personal eventual. En este sentido, el acuerdo supone la conversión de 80 nombramientos de eventuales en puestos de trabajo interinos para el próximo año y de 40 más para 2014.

OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO

Igualmente, la Administración iniciará en el primer trimestre de 2013 los trabajos para poner en marcha la oferta pública de empleo en la categoría de Enfermería, así como a estudiar la posibilidad de ejecutar ofertas de empleo pendientes en otros sectores profesionales.

Para 2013 también se establece como prioridad el desarrollo de las especialidades de enfermería comunitaria y de salud mental, a las que el sistema dota de recursos en sus unidades docentes; así como la creación de un fondo de 60.000 euros anuales para actividades de formación estratégica en las áreas de gestión clínica, cuidados en el área sanitaria y atención al usuario.

El documento será sometido esta misma tarde a la mesa general de la función pública para continuar posteriormente con la tramitación, que incluye su traslado al Consejo Consultivo y a la comisión superior del personal del Principado, así como a las juntas de personal y a los comités de empresa, como fase previa a su aprobación definitiva por parte del Consejo de Gobierno.

El SESPA se compromete con tres sindicatos a mantener el empleo en la sanidad

11.12.12 - 18:03 - EFE | | OVIEDO

El Servicio de Salud del Principado (SESPA) ha firmado hoy acuerdo con UGT, el Sindicato de Enfermería (SATSE) y el Sindicato de Auxiliares de Enfermería (SAE) para la mejora de la calidad en el empleo y para la promoción profesional de los trabajadores de la sanidad pública asturiana.

El acuerdo contempla también la conversión de 80 puestos eventuales en puestos de trabajo interinos para el próximo año y de 40 más para 2014 e iniciar en el primer trimestre de 2013 los trabajos para poner en marcha la oferta pública de empleo en la categoría de enfermería.

Para 2013 también se establece como prioridad el desarrollo de las especialidades de enfermería comunitaria y de salud mental, así como la creación de un fondo de 60.000 euros anuales para actividades de formación estratégica en las áreas de gestión clínica, cuidados en el área sanitaria y atención al usuario.

La administración y los sindicatos rubricaron este acuerdo, al término de la mesa sectorial que se reunió para continuar negociando con los sindicatos la propuesta de decreto de ampliación de la jornada laboral.

Este acuerdo es fruto de las negociaciones que el SESPA mantiene con todas las fuerzas sindicales para mejorar la aplicación del aumento de la jornada laboral en los centros sanitarios.

En virtud del documento, la administración asturiana se compromete a mantener el empleo estructural del SESPA, concretado en las plantillas orgánicas de las ocho áreas sanitarias, así como los trabajos vinculados a otros servicios que funcionan con personal que no pertenece a la plantilla orgánica, como puede ser el caso de la salud bucodental o los cuidados paliativos, informa la Consejería de Salud.

El acuerdo plantea también que, aún en un contexto de restricción de los ingresos como el actual, se impulsen otras medidas que, sin suponer un incremento del gasto, impliquen mejoras organizativas que aumenten la calidad de las prestaciones sanitarias con criterios de eficiencia.

Los médicos mantienen la huelga ante las "tímidas" concesiones del Principado

Sostiene que los cambios en el descanso tras la guardia tiene un carácter más "cuantitativo que cualitativo"

11.12.12 – 15:07 - EFE | | OVIEDO

El Sindicato Médico Profesional de Asturias (SIMPA) ha anunciado hoy que mantendrá la convocatoria de huelga para esta semana y la que viene entre los 4.000 facultativos de la sanidad pública tras una nueva reunión con el Servicio de Salud (SESPA) en la que asegura sólo se han producido "tímidos" avances en la propuesta del Gobierno regional.

Según ha informado el SIMPA, las reuniones celebradas esta mañana de la mesa sectorial de sanidad y de la mesa general de la Función Pública han terminado sin acuerdo con el resto de sindicatos y sólo UGT se ha mostrado dispuesto a respaldar al SESPA en su borrador de decreto de nueva jornada.

Esta propuesta, que será discutida en una nueva reunión que se celebrará esta tarde, introduce algunas modificaciones sobre el borrador inicial que, sin embargo, siguen siendo "claramente insuficientes" para los convocantes de la huelga.

Así, el Sindicato Médico asegura que el Gobierno mantiene la necesidad de recuperar nueve horas del descanso posguardia al mes, pero establece un criterio más flexible dado que plantea recuperar seis horas en labores asistenciales y tres en caso de catástrofes o epidemias.

Para la central, esta modificación resulta "poco consistente" dado que la propia legislación y el código deontológico de los médicos les obliga a personarse en caso de emergencia o catástrofe.

En el caso de los médicos en formación -MIR-, el SESPA plantea que la libranza tras la guardia no dependa del tutor y que pueda ser sólo modificada en casos de emergencia sanitaria.

Para el SIMPA, estos avances son "tímidos" e introducen cambios "más cuantitativos que cualitativos" por lo que no permite desconvocar la huelga y emplaza al Principado a reconsiderar su postura para cerrar "un acuerdo satisfactorio para ambas partes".

En cuanto a la baja incidencia que, según el Gobierno, está teniendo el paro convocado entre los facultativos el SIMPA atribuye esta circunstancia a los servicios mínimos impuestos, superiores al 80%, y a las vacaciones y días de libre disposición que tienden a acumularse durante el mes de diciembre.

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Declaraciones del Consejero antes de participar hoy en la jornada sobre enfermedades raras que se celebra en la Sede de la Procuradora General en Oviedo.

El Principado achaca los problemas en los hospitales al periodo de puente

El Consejero de Sanidad espera alcanzar esta tarde un acuerdo con los médicos para acabar con la huelga sanitaria tras variar su postura sobre los descansos tras la guardia

11.12.12 - EUROPA PRESS | | OVIEDO

El consejero de Sanidad, Faustino Blanco, ha mostrado su confianza en llegar este martes a un acuerdo que pongan fin al conflicto sanitario abierto con el sindicato médico profesional, Simpa, entre otras cosas, por la aplicación de la nueva jornada laboral. El responsable autonómico afirma que el Sespa (Servicio de Salud) acude a la Mesa Sectorial que se celebra en esta jornada con "otra disponibilidad" sobre los descansos tras la guardia, supuesta piedra angular del conflicto.

Así lo ha señalado en declaraciones a los medios, antes de tomar parte en una jornada sobre enfermedades raras que se celebra en la Sede de la Procuradora General.

Blanco ha señalado que el Sespa acude a esta Mesa con "otra disponibilidad" sobre el asunto de los descansos tras la guardia, aspecto hasta ahora "irrenunciable" para el Simpa. "Vamos a escucharles, tenemos otra disponibilidad", ha comentado el consejero, anunciado "nuevos intentos de aproximación".

Así, ha afirmado que al Consejería presentará un documento "en el que se han matizado algunas cosas, y se ha trazado un marco más liviano para los intereses que ellos (los médicos) reivindican y más aproximado a sus expectativas". "Negociar es ceder, y esperamos que sepan ceder en todo el problema laboral", ha confiado Blanco.

La esperanza del consejero es que de la jornada de hoy salga un documento que ya se pueda someter directamente a la confirmación del Consejo de Gobierno del Principado. Por tanto, su previsión es que en lo que queda de mes de diciembre, el asunto esté zanjado.

LOS HOSPITALES NO ESTAN COLAPSADOS

Ha desmentido que los hospitales "estén colapsados", como se han señalado desde el Sindicato Médico. "Se mantienen los parámetros deseados en este contexto", ha señalado. Ha recalcado la "temporada invernal", en la que estamos inmersos, "con periodo de fríos que generan complicaciones". Sin embargo, ha recalcado que los mensajes sobre "hospitales colapsados", lanzados "por la cúpula del simpa", "son mensajes de oportunidad".

Según Blanco, ayer fue "lunes, primer día después de puente", un periodo en el que ha habido "actividad contenida en cuatro", por lo que "el lunes es más complicado de lo habitual". Sin embargo, el consejero espera que "eso quede resuelto en los días que queda de semana.

QUE TOMEN NOTA DE MADRID

Por otra parte, el responsable de la Consejería de Salud considera que los huelguistas del Simpa deberían "tomar alguna nota" de los médicos de Madrid, que también están desarrollando una huelga. Sin embargo, Blanco establece una marcada diferencia entre este conflicto y el asturiano. "Aquí (en Asturias) estamos tomando medidas para sostener un servicio de salud universal, equitativo y solidario, y viendo cómo las desarrollamos", ha señalado, para añadir que la sanidad vive "un conflicto sectorial con un grupo profesional, el sindicato médico porque el resto de sindicatos están trabajando con normalidad".

En Madrid, explica Blanco, "hay un conflicto por defensa de un servicio público, pues están en riesgo de privatizarse algunas prestaciones". A su juicio, "alguna nota debería de tomar (el Simpa)", pues debería considerar que "en un modelo público de alta cualificación, una de las cosas que primero sufre es el empleo". "Cualquier privatización es pérdida de empleo en el sector público, que no se va a recuperar en el privado".

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