El plazo para formalizar la inscripción está abierto hasta el día 12 de este mes de junio y es libre hasta completar el aforo

II Jornada Paciente Activo Asturias

Dicha jornada, bajo el título ComunicArte es CuidArte tendrá lugar el próximo día 16 de junio en el Auditorio Príncipe Felipe de Oviedo

 

De la WEB AsturSalud

 

El Servicio de Promoción de la Salud y Participación de la Dirección general de Salud Pública organiza sus II Jornadas de Paciente Activo de Asturias, bajo el título “Comunicarte es cuidarte", que tendrán lugar el próximo 16 de junio de 2016 en el Auditorio Palacio de Congresos Príncipe Felipe de Oviedo.

 

En éstas II Jornadas queremos avanzar en el tema de la comunicación, como herramienta necesaria en el manejo propio de las personas que poseen una enfermedad crónica, como instrumento para el cuidador y como herramienta terapéutica para el sanitario. Asimismo la comunicación es un instrumento útil para la expresión de emociones, de necesidades, de información y de encuentro con los demás. Y en esta ocasión queremos avanzar en las utilidades y potencialidades de una buena comunicación en nuestras relaciones humanas.

 

Avanzaremos en los distintos modelos comunicativos con una mesa de debate multidisciplinar. Posteriormente contaremos con la experiencia de los monitores de la Escuela de Pacientes, escucharemos sus vivencias y compartirán con nosotros las herramientas que les ayudan a incorporar vivencias positivas en sus vidas.

 

Por su parte, en las mesas de micro abierto se plantearan, en éste formato dinámico y participativo, dos temas relevantes: la implicación local y comunitaria en la salud de los ciudadanos y su vehiculización mediante las Escuelas Municipales de Salud, y el valor que aportan  a los sanitarios los proyectos de autocuidado y empoderamiento de las personas.

 

Para finalizar la jornada, les invitamos a participar en uno de los cinco talleres prácticos que se ofertan por la tarde: ejercicio físico, alimentación, relajación, lectura de etiquetas y comunicación.

 

Los destinatarios de ésta jornada son:

• Profesionales sanitarios y no sanitarios que trabajan dentro de la red pública y privada de servicios sanitarios.
• Técnicos municipales y concejalías de salud de los ayuntamientos.
• Asociaciones de pacientes.
• Cualquier persona, cuidador  o entidad relacionada con el abordaje de problemas crónicos de salud. 

 

Puede consultar aquí el programa de las II Jornadas PACAS

 

En relación a la inscripción se deben considerar la siguiente información:

• El plazo para formalizar la inscripción finaliza el 12  de junio de 2016.
• Límite de inscripciones hasta completar aforo.
• Los certificados de asistencia se proporcionarán el mismo día en el que se celebra la jornada.
• En caso de no poder acceder al formulario ha de enviar su nombre y apellidos, DNI, teléfono de contacto, lugar de procedencia y taller elegido a: [e-mail]

 

 

Inscripción

 

Acceso al formulario de inscripción (pinchar aquí) 

 

 

Más información en [e-mail]

 

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Una paz social en la sanidad pública a precio “de saldo”

El Sespa reabre la carrera profesional suspendida desde 2010, pero solo para el Grado I

Dicha asignación, que para los médicos plantea bonificaciones que van de los 3.000 a los 12.000 euros anuales, fue habilitada en 2006 por el entonces Gobierno regional tras un duro proceso de negociación con los facultativos y de una huelga médica

 

L. FONSECA, OVIEDO, en El Comercio

 

Desde hace seis años, los médicos, enfermeros, auxiliares o celadores que empiezan a trabajar en el Servicio de Salud del Principado no pueden pedir el acceso a la carrera profesional, un acceso que les da derecho a cobrar un plus salarial del que sí disfrutan el resto de sus colegas. Dicha asignación, que para los médicos plantea bonificaciones que van de los 3.000 a los 12.000 euros anuales, fue habilitada en 2006 por el entonces Gobierno regional tras un duro proceso de negociación con los facultativos y de una huelga médica. En 2010, a consecuencia del plan de ajuste del gasto público, el Principado suspendió la incorporación de nuevos efectivos a la carrera profesional, un proceso que ahora reabre, aunque solo para el primer tramo, el más barato y únicamente para médicos y enfermeros. El resto de colectivos tendrán que esperar.

 

El Boletín Oficial del Principado de Asturias (BOPA) se hacía ayer eco de esta decisión, con la que el Gobierno regional busca mantener la paz social reinante en la sanidad pública. Días atrás, el Sindicato Médico (Simpa) había amenazado con ir a la huelga si el Principado no reabría la carrera profesional, como se había comprometido. Claro que el Simpa pretendía que el acceso a este plus salarial se pusiera a disposición de todos los profesionales facultativos y no solo de los que se enmarcan en el primer tramo, y que son los médicos que acumulen cinco años de antigüedad. A ellos se les pagará una bonificación de 3.000 euros anuales; la misma se distribuirá prorrateada en sus nóminas mensuales.

 

El Pleno de la Junta aprobará la subida salarial a los empleados del Principado

07.06.2016, Oviedo, J. A. A., en La Nueva España.

 

El Pleno de la Junta General aprobará este viernes la ley de medidas retributivas, que incluye la subida salarial del 1% a los empleados del Principado, pero también la congelación del pago de segundo nivel de la carrera profesional, que ya había sido solicitado por más de 3.000 funcionarios. En la sesión plenaria de esta semana, la penúltima del período de sesiones, también se votará la toma en consideración de una ley sobre la Unidad Anticorrupción del Principado, a propuesta de Podemos, y el PP interpelará a la consejera de Desarrollo Rural sobre el plan del lobo.

 

Reabierto el acceso al nivel I de la carrera profesional del Sespa

El plazo para presentar las solicitudes estará abierto hasta el próximo 7 de julio… VER LA NOTICIA EN REDACCION MEDICA

 

REUNION MESA SECTORIAL DE SANIDAD-DESARROLLO PROFESIONAL

 

LUNES 6 DE JUNIO DE 2016.

 

LOCUENTA SICEPA EN SU WEB:

 

“Se reúne la mesa sectorial de sanidad, para negociar el `Acuerdo sobre Materias y Criterios de Evaluación del Desarrollo Profesional del Personal Sanitario de los Grupos C y D y del Personal No Sanitario de Gestión y Servicios´.

 

Con este acuerdo, se pretenden fijar las bases para desarrollar los distintos niveles de Desarrollo Profesional en su periodo ordinario. Como todos sabéis, se abrió un periodo extraordinario para solicitar los cuatro niveles y a partir de ahí, se fijarían criterios para seguir solicitando el desarrollo profesional, pero ya de manera ordinaria.

 

Con la aprobación, por unanimidad de todos los sindicatos de este acuerdo, se iniciaran reuniones de las comisiones de trabajo, que fijaran las materias que serán objeto de negociación.

 

Los plazos previstos para la solicitud del primer nivel de Desarrollo Profesional en su periodo ordinario, será en el último trimestre del año.

 

Así mismo, el Sespa se comprometió a corregir, el error en las retribuciones del nivel IV de desarrollo profesional, en  el próximo decreto de retribuciones.

 

Con este acuerdo, se homologara en el futuro, los tiempos de acceso  de carrera y desarrollo profesional, que en la actualidad son distintos y benefician claramente a los colectivos que acceden a la carrera profesional.

 

Respecto a los interinos, en principio no se contempla su acceso por parte de la Administración a pesar de la demanda de todos los Sindicatos y queda pendiente su acceso a que las distintas demandas judiciales planteadas, nos den la razón y permita que el personal temporal, pueda acceder al mismo”.

 

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Y ESTA OTRA…

Dos plazas de interino en vacante de FEA para Mieres

Consejería de Sanidad

SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (SESPA)

 

Resolución de 1 de junio de 2016, de la Gerencia del Área Sanitaria VII del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se efectúa convocatoria pública para la cobertura temporal de una plaza vacante de Facultativo Especialista de Área de Cirugía General y del Aparato Digestivo. 

PDF de la disposición  

 

Resolución de 2 de junio de 2016, de la Gerencia del Área Sanitaria VII del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se efectúa convocatoria pública para la cobertura temporal de una plaza vacante de Facultativo Especialista de Área de Hematología. 

PDF de la disposición

Una más de esas convocatorias que gotean lenta y parsimoniosamente con este gobierno regional

Consejería de Sanidad

SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (SESPA)

 

Resolución de 23 de mayo de 2016, de la Gerencia del Área Sanitaria II del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se efectúa convocatoria pública para la cobertura del puesto de Coordinador/a Médico de E.A.P. de Tineo. 

PDF de la disposición

Tras una concentración este pasado viernes a las puertas del SESPA

EL AGRAVIO COMPARATIVO ENTRE SAC Y SAMU Y SUAP…

Usipa- Amesac reinician negociaciones con la Gerencia del SESPA… VER en la web de USIPA

 

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Una de cada: dedocracia y meritocracia

Consejería de Sanidad

SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (SESPA)

 

LIBRE DESIGNACION (DEDOCRACIA)

Resolución de 27 de mayo de 2016, del Director Gerente del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se anuncia convocatoria pública para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de Subdirector/a de Organización de Servicios Sanitarios del Servicio de Salud del Principado de Asturias. 

PDF de la disposición

 

“MERITOCRACIA”

Resolución de 31 de mayo de 2016, de la Gerencia del Área Sanitaria VIII del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se resuelve la convocatoria para la cobertura del puesto de Supervisor/a de Unidad de Nefrología. 

PDF de la disposición

 

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Dermatólogo Interino para el área VII

Consejería de Sanidad

SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (SESPA)

 

Resolución de 31 de mayo de 2016, de la Gerencia del Área Sanitaria VII del Servicio de Salud del Principado de Asturias, por la que se efectúa convocatoria pública para la cobertura temporal de una plaza vacante de Facultativo Especialista de Área de Dermatología. 

PDF de la disposición

En la gestión de los recursos humanos en general somos de los primeros para todo lo negativo y de los últimos para lo positivo, es el sino del SESPA y de nuestros “eficaces” representantes sindicales

19.031 plazas sanitarias esperan fecha para su OPE

Todas las CCAA salvo Cataluña y Asturias han concretado los puestos que ofertan

Redacción Médica

 

Las Ofertas Públicas de Empleo (OPE) para sanitarios se están haciendo esperar. Los anuncios de 15 comunidades autónomas que ya han concretado el número de plazas sanitarias. Sin embargo, han dejado en el aire la fecha exacta en la que se ofrecerán estos 19.031 puestos.

 

En concreto, 12 regiones han anunciado OPE para 2016, aunque ninguna ha concretado fecha. En este sentido, La Rioja ha anunciado una OPE de 94 plazas sanitarias, lo que supone un 100 por 100 de su tasa de reposición. Andalucía también repondrá la totalidad de la plantilla con una oferta de más de 700 plazas para médicos y 1.100 para Enfermería que se repartirán de forma dual entre 2016 y 2017. El total de puestos sanitarios en esta comunidad asciende a 3.391.

 

Por su parte, Cantabria ha anunciado una OPE de tres plazas para médicos y 10 de auxiliar de Enfermería. Actualmente, y hasta el 25 de junio, hay una OPE abierta para 18 pediatras y 12 matronas. Navarra también ha anunciado su OPE para algún momento de 2016 con una oferta de 192 plazas repartidas entre Primaria, Especializada y 147 para Enfermería.

 

Una de las autonomías con mayor número de plazas convocadas será Aragón. Según datos de la Administración, la oferta prevista alcanza las 2.948 plazas atrasadas y las de 2015, que son unas 425 más. Del total, se destinarán 538 para Enfermería, mientras que el resto está distribuido entre médicos y áreas relacionadas. En este sentido, se atenderá a vacantes pertenecientes a los concursos de movilidad interna, así como los puestos temporales de una veintena de jefes de sección y servicio. Los puestos, según apunta la consejería, se cubrirán durante este 2016… (leer más)

 

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