ACTUALIDAD

Una cuestión con un gran transfondo en cuanto al modelo de administración sólo hay que meditarlo mínimamente.

Gobierno y sindicatos debaten la libre designación de los jefes de servicio

La mesa general del Principado estudia la nueva relación de puestos

Oviedo, J. A. A., en La Nueva España

El Gobierno regional y los sindicatos debaten hoy la aplicación de la libre designación en el nombramiento de más de 150 jefes de servicio dentro de la mesa general de la comunidad autónoma. Algunos sindicatos y colectivos de funcionarios discrepan del uso generalizado de ese procedimiento, que también ha sido tumbado por varias sentencias de los tribunales.

La dirección de Función Pública trasladó la pasada semana una propuesta de la nueva relación de puestos de trabajo (RPT) para las jefaturas de servicio y secretarías de despacho. Todos esos puestos se nombrarán mediante el proceso de libre designación entre personal que ya sea funcionario. Es decir, el nuevo Gobierno autonómico nombrará «a dedo» al personal de esos puestos sin convocar un concurso de méritos entre el personal funcionario. El sindicato Usipa y el colectivo Conceyu por Otra Función Pública consiguieron años atrás sentencias favorables, tanto en el Tribunal Superior de Justicia como en el Supremo, que anularon las jefaturas de servicios nombradas por el Gobierno de Vicente Álvarez Areces.

Ante esas sentencias adversas, el Ejecutivo arecista introdujo varias modificaciones en la ley regional de función pública que pretendían dar cobertura al procedimiento de la libre designación y extender incluso su aplicación a ámbitos como el del servicio jurídico del Principado. El posterior Gobierno de Cascos, que cuestionó los nombramientos «a dedo» en campaña electoral, acabó invocando la ley de Areces para justificar el mantenimiento de ese procedimiento, al igual que hace ahora el nuevo Ejecutivo.

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Conflicto en la Sanidad: Un día, el de ayer, bastante movido

ACTO DE ENTREGA DE LAS MEDALLAS DE ASTURIAS 2012

Protestas de funcionarios (entre estos los de sanidad) y mujeres de la minería

Las protestas de los trabajadores públicos por los recortes marcaron el inicio el acto de entrega de las medallas de Asturias

Foto: La concentración de ayer en el SESPA.

07.09.12 - ELCOMERCIO.ES | OVIEDO

Las protestas por los recortes marcaron este año la entrega de las medallas con las que el Principado distingue a los asturianos más destacados. Trabajadores de distintas áreas de la Administración Pública y mujeres de la minería dejaron sentir sus protestas coincidiendo con la entrada de las autoridades al Auditorio Príncipe Felipe de Oviedo. Con pancartas en las que reclamaban que los recortes afectaran a los políticos y no a los ciudadanos, los fueron los colectivos de interinos de la educación y el de la sanidad pública los más numerosos de una numerosa y sonora protesta. De hecho, a la entrada de algunos consejeros, como el de Sanidad, se dejaron oir incluso numerosos gritos exigiendo su dimisión. También las mujeres de los mineros se acercaron hasta las puertas del auditorio para reclamar una solución no solo a la complicada situación de la minería, sino también para expresar su apoyo a otros colectivos afectados por los recortes.

No obstante, la movilización no alteró el orden del acto, que comenzó tal y como estaba previsto. Un amplio despliegue policial evitó que los manifestantes se acercasen más.

Blanco, sorprendido por el recurso del Colegio de Médicos a la jornada laboral

El consejero de sanidad ha reiterado que "no es momento de huelgas"

EFE

El consejero de Sanidad de Asturias, Faustino Blanco, ha asegurado hoy haber recibido con "sorpresa" la decisión del Colegio de Médicos de presentar un recurso judicial contra el decreto del Principado que aumenta las horas de trabajo en los hospitales y centros de salud.

En declaraciones a los periodistas durante la última jornada de la Escuela de Verano de UGT en Gijón, Blanco ha exhortado a las asociaciones profesionales a debatir la gestión de la sanidad asturiana desde "una perspectiva profesional" por encima de los intereses sindicales, con el propósito de alcanzar un acuerdo.

El consejero ha dicho que el decreto que incrementa la jornada anual de 1.519 a 1.650 horas se "ajusta a derecho" y ha defendido la necesidad de descanso el día siguiente a una guardia y de racionalizar las peonadas.

Blanco ha dicho que la Consejería de Sanidad mantiene abierto el diálogo con los trabajadores encerrados en la sede del Servicio de Salud del Principado de Asturias, en Oviedo, y que el Gobierno regional ha hecho un "esfuerzo muy importante" en su última propuesta para resolver el conflicto.

"Ahora queda por saber si van a analizar nuestra propuesta y cómo piensan finalizar el encierro porque sus expectativas están en el pasado y no en el presente", ha afirmado.

Blanco ha dicho además que le "escandaliza" la iniciativa de algunas comunidades autónomas para introducir el copago en algunos servicios de diagnóstico como las mamografías.

"Me escandaliza, hay un modelo ideológico detrás de esto que busca trasladar servicios al sector privado", ha indicado el consejero asturiano.

"No es momento de huelgas"

Faustino Blanco, ha respondido este lunes en Gijón a los profesionales médicos que "no es el momento de huelgas", sino de comprender la situación, al tiempo que les ha replicado que la exigencia que se les pide con relación al esfuerzo que se tiene que hacer en el conjunto de la Sanidad es "pequeña".

Así lo ha manifestado tras su participación en la 13 Escuela Internacional de Verano de UGT organizada por el sindicato en el Centro Cultural Antiguo Instituto. Blanco ha añadido para alcanzar el objetivo marcado en el Plan Económico y Financiero del Principado las medidas tienen que ser "duras y exigentes", y ha pedido que se entienda así.

Hay decisiones que hemos de tomar por responsabilidad", ha asegurado. El titular de Sanidad ha dejado claro que "nunca" abdicará de su responsabilidad, aunque también ha manifestado que tiene "enorme interés" en establecer el diálogo profesional. A su juicio, los profesionales son "muy importantes" dentro del sistema sanitario.

"Dejar que el sistema evolucione al albur de expectativas no satisfechas significa poner todo en riesgo", ha augurado, para después recalcar que eso no lo va a hacer "en ningún caso".

Sobre el hecho de que desde el sindicato se diga que no están pidiendo dinero si no negociar las condiciones de las medidas impuestas desde el Gobierno central, ha señalado que le consta que "no es un problema de dinero para ellos, es un problema de dinero en todo caso", ha afirmado antes de precisar que se trata de ordenar el gasto para ser eficiente.

En todo caso, ha apuntado que la voluntad del Principado es no tocar salarios, preservar el empleo estructural del sector y hacer de la sanidad y la educación una prioridad sobre el conjunto de las necesidades de financiación del gasto público. En este sentido, ha remarcado que el esfuerzo que se hace contribuye a la reducción del déficit. Por ello ha pedido comprensión y ha indicado que intentará responder a la carta del Simpa en este día o como muy tarde el lunes.

Con una representación de 12 delegados de 221…

El CSIF vaticina una huelga indefinida en la sanidad

El sindicato culpa a las "intransigencias y provocaciones" de la Administración del Principado

EFE

El sindicato CSIF ha dicho hoy que la Administración del Principado de Asturias está empujando al sector de la sanidad hacia una huelga indefinida "con sus intransigencias y provocaciones".

Así lo indica en un comunicado sobre la situación de conflicto en la sanidad asturiana en el que exige a la Administración que negocie con los representantes de los trabajadores todo lo referente a las medidas de recorte, "vendidas como de inevitable aplicación".

CSIF denuncia que "por una parte se critica al Gobierno central en su gestión de la crisis y luego se aplican de rodillas las medidas que promulga cuando interesa".

Para CSIF de todo esto se deriva un retroceso en las condiciones, retribuciones y derechos laborales que lleva a treinta años atrás.

A su juicio se trata de un "engaño a los ciudadanos en general y usuarios de la sanidad pública, sobre un presunto ahorro en muchas de las medidas, cuando lo que en realidad ocurrirá es un empeoramiento de la atención sanitaria, una imposibilidad de mantener la calidad asistencial, por muchos controles que quieran vender, con profesionales que tendrán que trabajar más de un mes gratis al año y sin sustituciones en bajas laborales ni vacaciones".

Advierte de que "ello ha de repercutir en la asistencia que el ciudadano espera encontrar justo cuando, estando en una situación comprometida para su salud, incluso su vida, se encuentra con una sanidad en riesgo".

Primeras Asambleas del SIMPA: …ayer por la mañana en el HUCA.

Los médicos dicen que son los más perjudicados del acuerdo que amplía la jornada laboral

Los médicos aseguran que el acuerdo de consejo de gobierno es más lesivo para ellos que para el resto de personal del SESPA. Mientras tanto comisiones obreras, UGT y los sindicatos de enfermeras, auxiliares y celadores prosiguen con su encierro en el SESPA.

Apoyan la reivindicaciones del resto de personal sanitario pero los médicos tienen claro que el acuerdo de consejo de gobierno, que amplía la jornada laboral de los trabajadores del SESPA, les afecta especialmente a ellos.

Esta mañana ha tenido lugar en el Hospital Universitario central una asamblea de facultativos organizada por el SIMPA. Para el sindicato médico lo más grave queda recogido en el punto cuatro y siete de la nueva aplicación que recoge el BOPA.

Entre las disposiciones, que las horas extras se pagarán de forma excepcional y con autorización del SESPA o que los facultativos mayores de 55 años harán trabajo extra por las tardes y será computado como jornada ordinaria.

El resto de personal sanitario sí reconoce que hay puntos en ese acuerdo de Gobierno más lesivo para los médicos pero desde Comisiones Obreras piden unidad. Recuerda el sindicato que esta medida afecta a todos.

Mientras el SIMPA espera a que la consejería de Sanidad les convoque a una reunión, los sindicatos encerrados en las dependencias del SESPA dan por paralizadas las negociaciones con el servicio de salud.

En lo que sí coinciden todos los sindicatos es que la aplicación de esa nueva jornada no se está llevando a cabo de una forma real. Los jefes de áreas siguen sin dar instrucciones por escrito y en algunos hospitales o centros de salud se están haciendo los mismo horarios de junio o agosto.

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Entre tanto los encerrados convocan una nueva concentración a las puertas del SESPA para hoy a las 17:30 horas

El Colegio de Médicos recurre el decreto del Principado sobre ampliación de jornada

«Es el mayor recorte de derechos jamás aplicado por ningún gobierno nacional o autonómico», afirma la entidad facultativa

07.09.2012 - LAURA FONSECA, GIJÓN, en El Comercio.

Al frente sindical abierto contra la ampliación de jornada en la sanidad pública asturiana se suma ahora uno nuevo: el judicial. El Colegio de Médicos de Asturias anunció ayer la presentación de un recurso contra el decreto del Principado por el que se aumentan las horas de trabajo en los hospitales y centros de salud. La entidad colegial, que hasta el momento no se había pronunciado, entiende que la normativa del Servicio de Salud del Principado (Sespa) «es el mayor recorte de derechos jamás aplicado por ningún gobierno nacional o autonómico». La decisión de recurrir judicialmente la medida fue adoptada por unanimidad el pasado día 3 por la Comisión Permanente del Colegio. Los médicos buscan «impugnar judicialmente» unas instrucciones que «exceden con creces el marco de ampliación de las 2,5 horas de la norma estatal», indican.

La decisión del Principado de pasar de una jornada anual de 1.519 horas a otra de 1.650 «es una normativa sin sentido y de muy difícil digestión», afirma el Colegio de Médicos en una extensa nota de prensa. Los facultativos se quejan no tanto del aumento de horas sino del resto de modificaciones laborales introducidas por el Sespa a cuenta de la ampliación de jornada. «Una vez más los médicos de Asturias están diferenciados en sentido negativo de los facultativos del resto de las autonomías y también del resto de funcionarios de nuestra provincia».

Duplica las horas

Según cálculos del Colegio de Médicos, la normativa del Sespa «duplica el número de horas que impone la normativa estatal». El decreto de Rajoy obliga a las autonomías a aumentar la jornada en 110 horas anuales «pero los facultativos asturianos tendrán que hacer, además, otras 253 adicionales cosecha del Sespa». La estimación de la organización colegial se obtiene de multiplicar por once meses las 23 horas de recuperación que deberán hacer los médicos cada mes a cuenta de las guardias. La media de guardias de un facultativo de hospital son 5, afirmó.

Más horas y menos dinero. Con la normativa del Principado, los facultativos mayores de 55 años exentos de guardia dejarán de cobrar (que no de hacer) los módulos de tarde. Perderán al año 8.468 euros, estimó el Colegio. Los que hagan guardias verán mermados sus ingresos anuales en unos 3.410 euros. Los médicos residentes también se verán negativamente afectados, señalaron.

A la cabeza del país en sanidad

En otro orden de cosas, la Federación de Asociaciones para la Defensa de la Sanidad Pública dio ayer a conocer su informe anual sobre los servicios sanitarios, en el que Asturias vuelve a ocupar los primeros puestos recibiendo una valoración positiva. Según este documento, la sanidad asturiana se ubica en tercer lugar tras Navarra y País Vasco. Los más deficientes son los sistemas de salud de Valencia, Baleares, Murcia y Madrid.

Asimismo, ayer, en un acto público pero restringido al personal del HUCA, fue presentado el director de Asistencia Sanitaria y Salud Pública del Área IV, Antonio Álvarez. El facultativo, que fue jefe de Urgencias del Central, era hasta ahora director médico del Hospital de Jove, en Gijón. La presentación corrió a cargo de Jaime Rabanal, gerente del HUCA.

El Colegio de Médicos lleva a los tribunales la nueva jornada de la sanidad asturiana

La corporación asegura que los facultativos mayores de 55 años que pasan consulta en vez de hacer guardias pierden al menos 8.500 euros

Oviedo, Pablo ÁLVAREZ, en La Nueva España

El Colegio de Médicos de Asturias volvió ayer por sus fueros para cargar con dureza contra la ampliación de la jornada laboral aplicada por el Gobierno regional en el ámbito sanitario. La corporación médica anunció que llevará a los tribunales la nueva regulación del horario de trabajo y proclamó una sentencia muy similar a la pronunciada anteayer por el Sindicato Médico de Asturias (SIMPA): «El Sespa ha introducido el mayor recorte de derechos del personal estatutario jamás aplicado por ningún Gobierno nacional o autonómico».

Según el Colegio, a consecuencia de la reorganización, los médicos mayores de 55 años que pasaban consultas vespertinas en lugar de hacer guardias perderán un mínimo de 8.500 euros anuales. Y es que «se les impone ahora realizar idéntico trabajo gratuitamente». Asimismo, añade la corporación, a muchos de ellos se les suma un volumen de horas de trabajo que «duplica» las impuestas por la normativa estatal.

Hacía tiempo que el Colegio y el Sindicato Médico no cabalgaban en paralelo. Con relación al conflicto generado por el modo de aplicar la ampliación de la jornada laboral de 35 a 37,5 horas semanales, el Sindicato Médico lleva varios días exhibiendo su posición abiertamente beligerante. Anteayer, anunció la puesta en marcha de «una campaña de información y de preparación de la muy probable huelga a la que nos veremos abocados si en un plazo razonable no son atendidas nuestras justas demandas».

El Colegio de Médicos no irrumpió en la controversia hasta ayer. Pero lo hizo de forma contundente y más solemne de lo habitual: con un comunicado en el que da cuenta de que su comisión permanente, reunida el pasado lunes en sesión extraordinaria, y «previo dictamen de nuestros servicios jurídicos, ha acordado por unanimidad impugnar judicialmente el acuerdo del Consejo de Gobierno del Principado de Asturias del día 29 de agosto de 2012». O sea, la nueva regulación de la jornada ordinaria del personal del Servicio de Salud del Principado (Sespa), una medida con la que, a juicio de la corporación médica, «se modifican unilateral y sustancialmente las condiciones laborales y económicas de los facultativos».

Al igual que el SIMPA y que los restantes sindicatos del sector sanitario, el Colegio sostiene que, en su modo de aplicar el aumento de jornada, la Consejería de Sanidad ha traspasado «con creces» el marco de ampliación de las dos horas y media estipulado por el Gobierno de Mariano Rajoy.

De este modo, prosigue la corporación médica, el Ejecutivo regional provoca «una nueva y sustancial merma retributiva de los salarios de nuestros médicos». «Además», apostilla el Colegio, «se obliga a nuestros facultativos a recuperar el necesario tiempo de descanso tras la realización de sus guardias».

Se trata, según el Colegio, «de una normativa sin sentido y de muy difícil digestión que escapa absolutamente de la lógica y de la legalidad». Según la corporación médica, «una vez más los médicos de Asturias están diferenciados en sentido negativo de los facultativos del resto de las autonomías y también del resto de funcionarios» de la región. «Además de impugnar judicialmente semejante "Acuerdo", el Colegio de Médicos de Asturias apoyará todas las medidas extrajudiciales que resulten necesarias para erradicar tan injustos recortes», señala el comunicado.

Entre tanto, los delegados sindicales encerrados en la sede del Sespa desde el miércoles de la semana pasada reiteraron ayer su voluntad de mantener esta acción de protesta contra la nueva jornada laboral «hasta que la Administración se avenga a entablar una negociación real, porque lo que están haciendo es una ceremonia de desgaste».

Estimación de las pérdidas retributivas de los facultativos, realizada por los servicios jurídicos del Colegio de Médicos de Asturias

La Nueva España

A) Facultativo o MIR que realiza guardias.

La tradicional libranza se convierte en tiempo recuperable. Un caso habitual: un médico que viniere realizando cinco guardias mensuales. En los 11 meses de trabajo anual su salario se reducirá en 3.410,11 euros. Tendrá una jornada anual, con permanencia en su centro de trabajo de 2.398 horas. La norma estatal impone un trabajo adicional de dos horas y media semanales, que equivaldrían a 110 horas anuales, pero la nueva regulación asturiana le añade otras 253 horas anuales adicionales.

B) Facultativo sin guardias.

Tendrá que trabajar otras dos horas y media adicionales cada semana. Único caso en el que la norma autonómica no excede la pauta estatal.

C) Facultativo mayor de 55 años, sin guardias, pero con módulos de atención continuada.

Deberán seguir haciendo el mismo trabajo, pero sin cobrar. El valor de cada uno de estos módulos de cuatro horas es de 256,61 euros. Cada médico tenía garantizado un mínimo de tres módulos mensuales. Verá disminuidas sus retribuciones en un mínimo de 769,83 euros mensuales, que en 11 mensualidades suponen 8.468,13 euros.

D) Facultativos en régimen de turnos.

Se les cambia el coeficiente de ponderación de su jornada ordinaria de trabajo (vigente desde hace más de veinte años). Un médico que haga 10 noches al mes perderá 14 horas de trabajo en relación con la situación que tenía hasta ahora.

 

Los encerrados…

«Quieren echar a 400», dicen los encerrados

07.09.12 - ALEJANDRO GARCÍA | OVIEDO, en El Comercio.

Cada día que pasa, y van diez, el ambiente se tensa más. Los representantes sindicales encerrados en la sede del Sespa en protesta por la ampliación de jornada y por los cambios de las condiciones laborales, acusaron ayer a la gerente del Servicio de Salud de «querer minar los ánimos» con reuniones «que no llevan a ninguna parte». Los delegados de CC OO, UGT, Satse, Sae y Sicepa-Usipa ofrecieron ayer una peculiar rueda de prensa a la puerta del encierro. Los manifestantes leyeron un comunicado parepetados tras la puerta de acceso al edificio del Sespa. Un guarda jurado «nos impide pasar de aquí», denunciaron. Tras diez días de reclusión, los trabajadores adviertieron de que «no tenemos pensado marcharnos hasta que esto no se solucione». Dicen que el planteamiento de incremento de jornada del Sespa para pasar de 1.519 horas a 1.650 y la ponderación impuesta para los turnos de noche «supone el despido de mucha gente. El Sespa quiere echar de mano a 400 personas y eso no lo vamos a permitir», señalaron. A lo largo de la jornada de ayer, Sespa y sindicatos celebraron dos nuevas reuniones. El resultado fue idéntico: «no avanzamos nada porque ellos (el Sespa) no se mueve ni un milímetro de su propuesta». Los encerrados dicen tener «la moral muy alta» y estar «muy unidos».

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El día a día del conflicto sanitario

Judicialmente y “extrajudicialmente” con los argumentos ya conocidos del SIMPA…

El Colegio de Médicos de Asturias impugna la regulación de la nueva jornada ordinaria del personal del Sespa

Foto: Edificio dónde se encuentra la sede del Colegio de Médicos en Oviedo.

OVIEDO, 6 Sep. (EUROPA PRESS) -

La Comisión Permanente del Colegio Oficial de Médicos de Asturias en reunión extraordinaria celebrada el pasado día 3 de septiembre de 2012 y previo Dictamen de los Servicios Jurídicos, ha acordado por unanimidad impugnar judicialmente el Acuerdo del Consejo de Gobierno del Principado de Asturias del día 29 de Agosto de 2012, por el cual se regula la nueva jornada ordinaria del personal del Sespa y se modifican unilateral y sustancialmente las condiciones laborales y económicas de los Facultativos que prestan sus servicios en Centros e Instituciones Sanitarias del Sespa.

El Colegio de Médicos sostiene que "con el falso pretexto" de tener que adaptarse a la nueva normativa estatal (RDL 20/2012 de 13 de Julio), el Servicio de Salud del Principado de Asturias (Sespa) ha introducido "el mayor recorte de derechos del personal estatutario jamás aplicado por ningún Gobierno Nacional o Autonómico, excediendo con creces del marco de ampliación de las dos horas y media de la norma estatal y provocando con ello una nueva y substancial merma retributiva de los salarios de los médicos".

El Colegio se refiere también a una ampliación adicional de la jornada de trabajo que "según veremos, duplica en la mayoría de los casos la impuesta por la norma estatal. Además, se obliga a nuestros Facultativos a recuperar el necesario tiempo de descanso tras la realización de sus Guardias Médicas".

Otra de las protestas de los facultativos es que a los Médicos mayores de 55 años con módulos de Atención Continuada se les impone ahora realizar idéntico trabajo gratuitamente para el Sespa, "lo que les castiga con mermas retributivas adicionales que, en ningún caso, serán inferiores a los 8.468 euros anuales".

"Se trata de una normativa sin sentido y de muy difícil digestión que escapa absolutamente de la lógica y de la legalidad. Una vez más los Médicos de Asturias están diferenciados en sentido negativo de los facultativos del resto de las Autonomías y también del resto de Funcionarios de nuestra provincia", añaden.

El Colegio de Médicos añade que además de impugnar judicialmente el acuerdo, apoyará todas las medidas extrajudiciales que resulten necesarias para erradicar tan injustos recortes.

Encerrados en el Sespa…

Los sindicatos sanitarios acusan al Sespa de convocarles a reuniones vacías de propuestas

OVIEDO, 6 Sep. (EUROPA PRESS) -

Representantes de los sindicatos sanitarios CCOO, UGT, Satse, Usae y Sicepa/Usipa encerrados en el edificio del Servicio de Salud del Principado de Asturias (Sespa) han pedido a la gerencia del Servicio de Salud del Principado que "en la próxima reunión presenten alguna propuesta porque, llamar por llamar, no es agradable para nadie".

Así lo ha manifestado este jueves el responsable de CCOO, Alejandro González, a través de las rejas de la puerta del Sespa, ya que llevan nueve días encerrados y, según los sindicatos, el Servicio de Salud no les permite abrir la puerta.

Los responsables sindicales han dejado claro que su protesta es únicamente con el objetivo de que se mantengan los empleos que hay hasta el momento en el servicio sanitario asturiano y una mejora en el coeficiente de ponderación del turno rotatorio de las noches. "Nada más que eso. No exigimos mejoras salariales".

Los responsables sindicales han insistido en que son conscientes de que hay que arrimar el hombro en esta situación de crisis económica pero consideran que las acciones por parte del Gobierno de España y del ejecutivo del Principado van en el sentido contrario de arreglar la situación y crean más desempleo.

"Esta mañana, durante una reunión con la gerencia del Sespa, por un momento casi se rompen definitivamente las negociaciones, pero seguimos abiertos al diálogo para demostrar al Gobierno de Asturias que nosotros tenemos interés para que esto se resuelva de una forma satisfactoria", ha señalado el responsable del sindicato Sicepa/Usipa, Francisco Menéndez.

Por último, todos han destacado la unidad sindical que existe entre las personas encerradas. "Ya somos un sólo pensamiento y una sola voz y vamos a seguir peleando hasta el final para conservar los empleos que existen", añade la secretaría del Satse, Margot Marqués.

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Rompiendo tabús netamente interesados como todos los tabús.

Todo lo que quisieras saber de Alemania y no te atreves a preguntar... a Angela Merkel

Guía práctica para deshacer tópicos

Por EMILIO DE LA PEÑA, en cadenaser.com

Lander con deudas hasta las cejas

Alemania es el país más descentralizado de la zona euro. Y no sólo eso. Sus lander, sus gobiernos regionales, tienen un endeudamiento muy superior a cualquier comunidad autónoma española. La deuda del conjunto de los lander representa el 20% del Producto Interior Bruto alemán. En España, la deuda de todas las comunidades autónomas supone el 13% del PIB español.

Comparado con la población, el porcentaje de deuda es aún superior. Los lander tienen una deuda de 6.500 euros por habitantes. En las comunidades autónomas la deuda es de 3.000 euros por habitante, justo la mitad. En cantidades absolutas: la deuda de los lander supera los 531.000 millones de euros, la de las CCAA es de 145.000 millones. Sin embargo, los mercados no castigan a Alemania por tal endeudamiento; al contrario, la premian.

La burbuja alemana (burbuja finaciera)

Alemania protagoniza la última burbuja desde el comienzo de la crisis. Sus títulos de deuda se demandan de tal manera en los mercados financieros que han llegado a revalorizarse, a subir de precio de tal manera que el interés que se cobra es mínimo, y en algunos casos son negativos.

Entre abril de 2011 y septiembre de 2012, la revalorización de los bonos alemanes a 10 años es del 63%. Los inversores compran la deuda tan cara llevados por la previsión de que podrán venderla aún a mayor precio. Es decir, lo que comúnmente se llama especulación. Ni en los cuatro años más importantes del boom del ladrillo en nuestro país las viviendas subieron tanto. Esta burbuja, como cualquier otra, conlleva un riesgo. Más que riesgo, la certeza de que volverán a su valor original el día de su vencimiento.

Alemania aporta al Fondo del Rescate Europeo el 27%, no todo

Alemania es el país que termina decidiendo si la zona euro acude o no al rescate de algún otro. Se argumenta que es lógico, porque es el que pone el dinero. Pero esto es cierto sólo a medias, o mejor, a poco más de la cuarta parte: Alemania pone el 27% de todos los rescates, no más. A todos los demás les tocas también poner dinero en relación a capacidad económica. España pone casi el 12% e Italia, casi el 19%. Eso significa que los dos países más rescatables ahora juntos aportan más que Alemania.

El ajuste de España resta ventas a Alemania

Con el ajuste impuesto a España, Alemania ha dejado de ser el primer país vendedor a nuestro país. Desde que empezó la crisis sus exportaciones a España han caído un 33%, en cambio nuestras ventas a Alemania han aumentado en este año un 18% en comparación con el mismo periodo del año pasado.

Más funcionarios alemanes al servicio de los ciudadanos

Los ajustes, impuestos por la Unión Europea, impulsados especialmente por el Gobierno alemán, conllevan el recorte en el número de empleados públicos. Sin embargo en Alemania hay más empleados públicos por ciudadano que en nuestro país. En Alemania, espejo de todos los espejos, un empleado público lo es por cada 13 personas, algo parecido a Estados Unidos. En nuestro país hay un empleado público por cada 16 personas (este dato es antes de los recortes).

Los bancos alemanes, récord de activos tóxicos de toda Europa

Cuando llegó la crisis, en 2008, ningún país europeo contenía más activos tóxicos en sus bancos que Alemania. Hubo de gastarse 340.000 millones de euros en rescatar a sus bancos. El dinero salió de sus arcas públicas, de los contribuyentes alemanes. Su deuda pública se disparó y el mercado no le castigó por eso, ni las agencias de rating rebajaron la calificación a la deuda alemana.

Tras la anunciada reunión del Consejo Ejecutivo del Sindicato Médico del Principado de Asturias de esta mañana

El SIMPA denuncia una agresión sin precedentes aunque no convoca huelga "por ahora"

RTPA

El Sindicato Médico de Asturias no tiene previsto convocar una huelga por ahora en la sanidad. El Simpa ha anunciado hoy que iniciará en los próximos días una campaña de información  y deja abierta la posibilidad de un paro como final de las movilizaciones.

El sindicato hace un llamamiento a todos los médicos y facultativos del Principado para que mantengan la unidad ante lo que califican como una agresión por parte de la Consejería de Sanidad.

Acusan a sus responsables de suprimir derechos laborales y aseguran que las nuevas condiciones de trabajo no tienen precedentes en España. El Simpa, además, reclama que se extreme el trato hacia los pacientes para que no se vean afectados por este conflicto.

A juicio del SIMPA "supone la agresión más grave jamás vista en España perpetrada contra el personal médico y facultativo desde la existencia del Sistema Nacional de Salud".

Añade que "en ninguna otra comunidad autónoma, sometidas todas ellas a limitaciones presupuestarias muy estrictas y con signos políticos diversos, se han adoptado medidas como las contempladas en el acuerdo del Principado de Asturias, que hace tabla rasa de derechos elementales, como el del descanso tras una jornada laboral del personal médico y facultativo".

El SIMPA denuncia "la taimada actitud del Gobierno del Principado que aparentando oposición a los recortes impuestos por el Gobierno central, los aprovecha y utiliza para intentar imponer unas condiciones laborales al personal médico y facultativo incompatibles con el acervo político e ideológico de un Ejecutivo progresista y que de facto retrotrae en materia de derechos laborales a épocas anteriores al franquismo".

Asimismo, "que las condiciones laborales que se pretenden imponer no tienen precedente alguno ni en el Principado ni en el resto de España".

TEXTO INTEGRO DEL COMUNICADO DEL SIMPA PUESTO EN SU WEB:

“COMUNICADO DEL CONSEJO EJECUTIVO DEL SIMPA

El Consejo Ejecutivo el SIMPA (Sindicato Médico Profesional de Asturias) en su reunión del día de la fecha, ha analizado el “Acuerdo de 29 de agosto de 2012, del Consejo de Gobierno, por el que se regula la jornada ordinaria en el ámbito de los centros e instituciones sanitarias del Servicio de Salud del Principado de Asturias”, publicado en el BOPA del día 31 del pasado mes de agosto.

El Consejo Ejecutivo del SIMPA, tras tomar en consideración las propuestas y decisiones adoptadas por sus Secciones de Atención Primaria y de Atención Especializada, reunidas en días previos, ha adoptado por unanimidad la siguiente declaración:

1º.- El Acuerdo del Consejo de Gobierno del Principado, con la excusa de aplicar en el ámbito de su competencia el mandato derivado de la ley 2/2012, de 29 de junio de Presupuestos Generales del Estado para 2012, que dispone el incremento de la jornada semanal en 2,5 horas para los empleados públicos, supone la agresión más grave jamás vista en España, perpetrada contra el personal médico y facultativo, desde la existencia del Sistema Nacional de Salud. En ninguna otra Comunidad Autónoma, sometidas todas ellas a limitaciones presupuestarias muy estrictas, y con signos políticos diversos, se han adoptado medidas como las contempladas en el Acuerdo del Principado de Asturias, que hace tabla rasa de derechos elementales, como el derecho al descanso tras una jornada laboral del personal médico y facultativo.

2º.- El SIMPA denuncia la taimada actitud del Gobierno del Principado, que aparentando oposición a los recortes impuestos por el Gobierno central, los aprovecha y utiliza para intentar imponer unas condiciones laborales al personal médico y facultativo, incompatibles con el acervo político e ideológico de un gobierno progresista y que de facto nos retrotrae en materia de derechos laborales a épocas anteriores al franquismo.

3º.- El SIMPA denuncia asimismo que las condiciones  laborales que se nos pretende imponer, no tienen precedente alguno ni en el Principado ni en el resto de España. El Gobierno del Principado ha aplicado, con carácter general, el incremento de jornada a todo el personal público de Asturias, sea cual sea su clasificación o categoría, con sujeción a la norma estatal, sin añadidos extras. De esta política se ha exceptuado únicamente y de forma expresa al personal médico y facultativo a quien se pretende imponer unas condiciones extraordinariamente gravosas. Esta pretensión es especialmente rechazable por cuanto los médicos y facultativos de Asturias, hemos sido los empleados públicos de toda España que más sacrifico han tenido que soportar como consecuencia de la crisis, con pérdidas salariales superiores al 20% en los dos últimos años.

4º.- El SIMPA también desea poner en evidencia la nula intención negociadora del Servicio de Salud (SESPA) y de la Consejería de Sanidad. Las medidas adoptadas en el Acuerdo de Gobierno, que suponen un cambio radical de las condiciones de trabajo, fueron ventiladas en poco más de dos horas de supuesta negociación con los agentes sociales. Como ejemplo del talante de la Consejería de Sanidad, está el hecho de que la contrapropuesta negociadora que el SIMPA envió al SESPA el pasado 28 de agosto, ni siquiera mereció acuse de recibo (VER NOTICIA DE ESTA WEB AL RESPECTO). Pese a ello, el SIMPA insistirá y no escatimará ningún esfuerzo para reabrir la vía negociadora y revertir este absoluto despropósito.

5º.-  El SIMPA hace un llamamiento a todos los médicos y facultativos del Principado de Asturias, tanto de Primaria como de Especializada, a mantener más que nunca la unidad frente a esta insólita agresión que injustamente sufrimos. El SIMPA anuncia que iniciará a lo largo de los próximos días una campaña de información y de preparación de la muy probable huelga a la que nos veremos abocados, si en un plazo razonable no son atendidas nuestras justas demandas

6º. Finalmente el SIMPA recuerda a todo el personal médico y facultativo, que la irresponsable política del Gobierno del Principado y la posible situación de conflicto a la que nos puede conducir en breve plazo, no debe ser soportada, por quienes no son culpables de nada, los ciudadanos de Asturias y nuestros pacientes. El SIMPA hace manifestación expresa de que procurará en caso de conflicto minimizar todo lo posible el impacto que pudiera tener sobre ellos tal situación. El SIMPA pide a todo el personal médico y facultativo asturiano que extreme su celo en la atención debida a nuestros enfermos, aplicando con rigor los protocolos científicos en beneficio de su salud y de acuerdo con las reglas de la “lex artis”.

Oviedo 5 de septiembre de 2012”

Inesperada y oportuna comparecencia a petición propia, y con carácter de urgencia, en la Junta General del Principado

Blanco comparecerá para explicar la ampliación de jornada laboral en el Sespa

El Consejero de Sanidad, comparecerá ante la Junta, para explicar las circunstancias que justifican su decisión de ampliar la jornada semanal de los sanitarios

EUROPA PRESS

El consejero de Sanidad del Principado de Asturias, Faustino Blanco, ha anunciado este miércoles la solicitud de comparecencia a petición propia, y con carácter de urgencia, ante la Junta General para explicar a los grupos parlamentarios la ampliación de jornada laboral en el Servicio de Salud (Sespa).

En rueda de prensa junto al consejero de la Presidencia y Portavoz del Gobierno, Guillermo Martínez, el responsable de sanidad ha incidido en que se trata de la decisión de un Ejecutivo "responsable" que considera necesario exponer en la Cámara autonómica las circunstancias que justifican su decisión de ampliar a 37,5 horas semanales la jornada de los profesionales del sector sanitario.

El consejero, que ha señalado el esfuerzo de diálogo de su departamento, considera oportuno que los grupos parlamentarios conozcan y se posicionen sobre la medida, que reconoce "dura y exigente" aunque "ponderada" con el objetivo de garantizar la sostenibilidad de un sistema de calidad y el empleo.

En este sentido, ha recordado que la contención del gasto se estima entre 13 y 17 millones de euros para cumplir con el Plan Económico y Financiero (PEF) y ha resaltado que se comenzó aplicando los ajustes en la estructura directiva del Sespa, pasando de 83 a 59 puestos directivos con un ahorro cercano a los 1,3 millones de euros anuales.

Respecto a la posición contraria de los sindicatos y su encierro en la sede del Sespa, Blanco ha comentado que desde la Consejería se siguen haciendo "esfuerzos de diálogo" pero afirma que se tienen que "tomar decisiones" para evitar incertidumbres.

Así, ha dicho que esta mañana están reunidos representantes sindicales con la gerente del Sespa, Celia Gómez. "Nunca se ha roto el diálogo", ha añadido remarcando que la medida se está implantando "con rigor y prudencia" y sin que conste "ninguna anormalidad".

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En el último año, desde agosto de 2011, el desempleo se ha incrementado en 494.707 personas, un 11,98%

El paro sube en 38.179 personas en agosto tras cuatro meses de descenso

El total de desempleados registrados en las oficinas de empleo alcanza los 4.625.634 personas.

En el último año el desempleo ha crecido casi un 12%

PÚBLICO.ES / AGENCIAS, Madrid.

Las estadísticas del paro siguen dando malas noticias. El número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo (antiguo Inem) se situó al finalizar agosto en 4.625.634 personas, tras subir en 38.179 desempleados, un aumento del 0,83% respecto al mes anterior.

Los datos del ministerio de empleo son irrebatibles: el nuevo incremento del paro acaba con la racha de descensos iniciada el pasado mes de abril. Agosto ha vuelto a confirmar que es un mal mes para el empleo: no sólo han aumentado los parados; también los afiliados a la seguridad social descendieron en 136.762 en el mes.

Aún así, la subida de agosto, mes en el que suele aumentar el desempleo por el fin de la campaña de verano, es menos pronunciada que la registrada hace un año, cuando el paro aumentó en 51.185 personas, mientras que en 2009, en un contexto de recesión económica semejante al actual, se registró un incremento de 84.985 desempleados.

El incremento del paro en el mes de agosto es el menor registrado desde el año 2006, cuando aumentó en 28.693 personas, y se sitúa por debajo de la media de los últimos diez años. Pero en términos desestacionalizados, es decir considerándolo como otro mes cualquiera (eliminando el efecto de los festivos, etc), agosto de 2012 ha sido peor que el del año pasado: en agosto de 2012 el paro aumentó, en términos desestacionalizados, en 5.798 personas cuando el año pasado lo hizo en 1.200.

Pero cualquier dato queda empañado por el hecho de que en el último año, desde agosto de 2011, el desempleo se ha incrementado en 494.707 personas, un 11,98%.

Por edades, el desempleo bajó entre los menores de 25 años en 4.060 personas (el 0,92 %), pero subió entre los de esa edad y más años en 42.239 (el 1,02%).

Entre los extranjeros el desempleo bajó en 9.592 personas respecto a julio (el 1,61%) con lo que el total de parados entre este colectivo se situó en 585.164.

El paro subió en doce comunidades, sobre todo, en Andalucía, donde 10.365 personas se han quedado sin empleo.Bajó en cinco encabezadas por Galicia (2.931 menos). Murcia y el País Vasco también registraron importantes aumentos: del 2,47% y el 1,47%, respectivamente, mientras que descendió en otras cinco autonomías, más en Galicia (-1,13) y La Rioja (-0,99).

En términos relativos, además de Murcia y País Vasco, las subidas más acusadas se produjeron en Catalunya (1,32%), Comunidad Valenciana (1,28%), Castilla-La Mancha (1,04%) y Andalucía (1,02%). En menor medida el paro aumentó en Madrid (0,93%) Castilla y León (0,87%), Asturias (0,86%), Cantabria (0,73%), Extremadura (0,66%) y Aragón (0,56%), además de la Ciudad Autónoma de Melilla (0,51%). En términos absolutos, el desempleo aumentó más en Andalucía, en 10.365 personas, y en la Comunidad Valenciana, con 7.241 parados más. En cuanto a la tasa interanual (últimos doce meses), el paro subió en todas las autonomías, especialmente en Castilla-La Mancha (19,03%), Castilla y León (18,41%) y Asturias (18,36%).

Para la secretaria de Estado de Empleo, Engracia Hidalgo, los datos de los últimos meses "ponen de manifiesto que se ha frenado el ritmo de crecimiento del paro registrado".

Contrataciones

En cuanto a los contratos, en agosto se firmaron 1.021.755, lo que supone un descenso de 39.548 (3,73%) respecto al mismo mes del año pasado.

De enero a agosto se suscribieron 8.890.357 contratos, una caída del 5,03% (471.051 menos). El 6,05% de los contratos de agosto (61.797) fueron indefinidos y disminuyeron el 6,54% respecto al mismo mes de 2011 (4.321 menos).

En el acumulado entre enero y agosto se firmaron 679.456 indefinidos, lo que supone 79.129 menos (una caída del 10,43%) respecto al mismo periodo del año anterior. De los contratos indefinidos de agosto, 37.232 fueron a tiempo completo (el 10,95% menos) y 24.565 a tiempo parcial (el 1,05% más).

La Seguridad Social pierde 136.762 afiliados

La Seguridad Social registró en agosto un descenso medio de 136.762 afiliados respecto a julio, con lo que se sitúa en un total de 16.895.977 ocupados al finalizar el mes, informó este martes el Ministerio de Empleo y Seguridad Social. Esta cifra es muy similar a la del año pasado.

Este dato rompe la tendencia de los últimos cinco meses, en los que se registraron ganancias de afiliados. Así, julio representó la quinta subida consecutiva tras las logradas en marzo, abril y mayo, cuando se registraron 5.419, 16.549 y 77.431 altas al sistema, respectivamente, y después de la de junio, mes en el que sumó 31.332 afiliados y superó los 17 millones por primera vez en el año.

En términos interanuales, la Seguridad Social redujo en agosto su número de cotizantes en 604.541 personas (-3,45%), aproximadamente la mitad de la caída de agosto de 2009, con 1.136.246 trabajadores (-5,94%).

En términos intermensuales, el Régimen General bajó en 103.799 personas, con lo que contabiliza una media de 13.771.654 afiliados. En concreto, los aumentos más significativos se registraron en Hostelería (10.744) y Actividades Sanitarias y Servicios Sociales (10.116). En sentido contrario se comportaron Educación (con un decrecimiento de 44.585 afiliados), seguido de Construcción (-24.966) e Industria Manufacturera (-24.225).

El secretario de Estado de la Seguridad Social, Tomás Burgos, destacó que "este dato no supone una variación significativa respecto a los comportamientos históricamente presentados en el mes de agosto". "Nunca se espera en España un agosto positivo en cuanto a afiliación. Es habitual un descenso de cierta magnitud en este mes por la finalización de muchos contratos de carácter estacional ligados a las actividades propias de la temporada estival", explicó.

801 personas más en paro en Asturias

El desempleo aumenta en Asturias un 0,86% en agosto y alcanza los 93.943 parados

OVIEDO, 4 Sep. (EUROPA PRESS)    

El número de parados en el Principado de Asturias ha aumentado en 801 personas en agosto, lo que supone un incremento del 0,86 por ciento con respecto al mes anterior, y sitúa el número de desempleados en la comunidad en 93.943, de acuerdo a los datos publicados este martes por el Ministerio de Trabajo.

A nivel nacional, el número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo (antiguo Inem) se situó al finalizar agosto en 4.625.634 personas, tras subir en el mes en 38.179 desempleados, con un aumento porcentual del 0,83 por ciento, ha informado este martes el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

En el caso del Principado la tasa interanual registra 14.570 desempleados más inscritos en el INEM que en agosto del año pasado, lo que supone un aumento del 18,36 por ciento.

Por sectores, en Asturias se ha producido un descenso en la Agricultura con 25 desempleados menos en agosto. Por contra, ha habido un aumento de 426 en Servicios, 168 personas en Industria, 173 en la Construcción y se registran 59 personas sin empleo anterior.

En general, de los 93.943 desempleados con los que cuenta el Principado, continúa siendo Servicios, con 60.396, el sector que mayor número de parados tiene, seguido de la Construcción con 15.147, Industria con 9.912, aquellos sin empleo anterior con 7.270 personas, y, por último, Agricultura con 1.218 desempleados.

Por sexo, los hombres son mayoría en las listas del desempleo en Asturias, con 47.039, aunque la cifra de mujeres paradas está próxima, con 46.904. La gran mayoría, 85.847, son mayores de 25 años, mientras que 8.096 están por debajo de esa edad.

En cuanto a los parados extranjeros, Asturias cuenta con 6.403, con un descenso de 81 personas desempleadas con respecto al mes anterior, un -1,25 por ciento. Respecto al año pasado, hay 560 parados extranjeros más, con un 9,58 por ciento de aumento. La mayor parte, 4.075 personas, proceden de países extracomunitarios.

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