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SINDICATOS

Principal y/o primordial objetivo conseguido… veremos qué pasa con el resto de objetivos, si es que realmente los hay…

Principal y/o primordial objetivo conseguido… veremos qué pasa con el resto de objetivos, si es que realmente los hay…

LAS ORGANIZACIONES SINDICALES PEDÍAN HASTA 30 EFECTIVOS

El Ministerio concede 23 liberados a los sindicatos

Esta medida se formalizará a partir del 1 de septiembre por un periodo de vigencia de un año y costará, de media, 35.000 euros por liberado a la Administración…

Foto.- Pilar Navarro (UGT), Fernando Molina (CSI-F) y Antonio Cabrera (CCOO).

 

Cristina Alcalá, Madrid, en Redacción Médica

 

El Ministerio de Sanidad ha hecho realidad una de las históricas reivindicaciones de los sindicatos que conforman las negociaciones en el Ámbito. Después de meses de ‘tira y afloja’, que han llevado, incluso, a paralizar varios de los asuntos que tenían sobre la mesa, el departamento que dirige Alfonso Alonso ha concedido 23 liberados sindicales a estas organizaciones, tal y como ha informado Antonio Cabrera, responsable de sanidad de CCOO, a Redacción Médica.

 

La concesión se formalizó este miércoles, en el seno de la reunión de la Mesa de la Función Pública, donde, además de Sanidad, estuvieron representantes del Ministerio de Hacienda y de las mesas sectoriales de Educación y Justicia (que han recibido 23 y 15 liberados, respectivamente). Este cambio se formalizará, de forma efectiva, a partir del 1 de septiembre con un periodo de vigencia de un año.

 

A pesar de que los sindicatos sanitarios han reclamado a la Administración hasta 30 liberados, éstos afirman sentirse satisfechos con el número conseguido, y esperan alcanzar esa cifra en las próximas negociaciones, ya que el “periodo económico será mejor” y el Gobierno dispondrá de mayor dinero en las arcas públicas, afirma Cabrera.

 

En principio, la distribución de los liberados se reparte en función de la representatividad obtenida en los últimos comicios sindicales… (leer más)

 

VER UNA DE LAS POCAS NOTICIAS ANTERIORES (DEL PASADO AÑO) SOBRE EL AMBITO ESTATAL DE NEGOCIACION…

Tal y cómo nos hemos enterado os lo hacemos saber y lo enlazamos…

Tal y cómo nos hemos enterado os lo hacemos saber y lo enlazamos…

Por primera vez una gerencia, en este caso el Área VI, reconoce un límite a las guardias que pueden realizar los EAP.

 

VER LA NOTICIA EN LA WEB DE USIPA

VER LA NOTA DE LA DIRECCION DE GESTION DE CUIDADOS DE ENFERMERIA DE DICHA AREA SANITARIA

 

Como no podría ser de otra manera aplaudimos la medida e instamos al SESPA a extenderla a todas las áreas sanitarias de Asturias…

La verdadera discriminación es la de todo el SESPA con el resto de la administración regional ya que se hagan o no las horas en verano somos los únicos para los que son recuperables…

La verdadera discriminación es la de todo el SESPA con el resto de la administración regional ya que se hagan o no las horas en verano somos los únicos para los que son recuperables…

Cirujanos del HUCA deberán trabajar las tardes de verano

El Sespa ordena mantener los módulos vespertinos solo en Oviedo debido a las altas demoras. En el resto de áreas se suspenderán durante julio y agosto

Foto.- “Monos de Gibraltar”… ¿dónde estará la auténtica discriminación?

LAURA FONSECA, en El Comercio.

 

No habrá 'kit kat' veraniego para los cirujanos del HUCA. Los equipos quirúrgicos del Hospital Universitario Central de Asturias deberán seguir trabajando durante las tardes de verano, al igual que lo hacen el resto del año. Tendrán que hacerlo porque, según el Servicio de Salud del Principado (Sespa), el área de Oviedo y, en concreto, el complejo sanitario de La Cadellada, tiene las demoras asistenciales más elevadas de Asturias y se pretende aprovechar el verano para intentar meterlas en cintura. Actualmente, son cerca de 7.000 los pacientes que están a la espera de ser operados en el HUCA, 478 de los cuales acumulan demoras de más de seis meses. El Central es, junto a Cabueñes con otros 54 pacientes en la misma situación, el único hospital con esperas superiores a medio año.

 

Con este 'nefasto' balance por delante, y a diferencia del resto de áreas sanitarias donde los módulos de tarde quedarán suspendidos durante julio y agosto tanto en hospitales como en centros de salud, el Sespa ha decidido que el HUCA no se sume a esta prerrogativa. La medida afecta sobre todo a los profesionales relacionados con la actividad quirúrgica, puesto que se intentará mantener el ritmo de operaciones, incluso en meses donde tradicionalmente los quirófanos del Sespa suelen funcionar a medio gas. Esto significa que en el HUCA, cirujanos, anestesistas y resto de personal adscrito a equipos de cirugía -incluidas enfermeras, auxiliares y celadores-, no se librarán de las llamadas 'horas marianas' ni tan siquiera en temporada estival.

 

Desde hace dos años, cuando entró en vigor el nuevo modelo de jornada laboral y con ello los polémicos módulos vespertinos que derivaron en una macrohuelga médica, el Servicio de Salud del Principado (Sespa) autoriza cada verano suspender el trabajo de tarde. Lo hace porque en julio y agosto baja la actividad hospitalaria y la demanda asistencial en general, tanto por las vacaciones del personal como de los propios usuarios.

 

Pero en esta ocasión habrá una excepción y esa excepción estará en el HUCA. El Sespa quiere que los equipos quirúrgicos de La Cadellada saquen lista de espera adelante y que aprovechen el verano para reducir las abultadas demoras. La pretensión es que el Hospital Central logre «de una vez» erradicar las demoras de más de seis meses y que lo haga sin tener que recurrir a la contratación de personal ni al pago de las llamadas 'peonadas'.

 

Críticas del Simpa

La decisión no ha sentado nada bien a los facultativos de La Cadellada. Ayer, el Sindicato Médico (Simpa) criticaba al Sespa por «discriminar» al personal del HUCA y recordaba que «las elevadas listas de espera fueron generadas por la nefasta gestión de la actual Consejería de Sanidad y ahora parece que lo tenemos que arreglar los trabajadores del área quirúrgica del HUCA trabajando las tardes de julio y agosto».

 

«El cabreo generado», indicó la central médica, «no es cuantificable, es indescriptible e inenarrable». El Simpa aprovecha para enviar un mensaje al futuro Gobierno regional: «Solo decir que, si ésta es la forma en que nuestros gestores buscan nuestra colaboración, están muy equivocados. De estos polvos estos lodos».

 

LO PREGUNTÉ HACE TRES MESES Y SIGO SIN SABER LA RESPUESTA

 

TODOS LOS EMPLEADOS PUBLICOS, A EXCEPCION DEL SESPA, LO LOGRARON YA HACE MAS DE 1 AÑO…

Por Pedro J. Linares y Marisa Rufino - Secretarios confederales de Salud Laboral y Medio Ambiente de CCOO y UGT

Por Pedro J. Linares y Marisa Rufino - Secretarios confederales de Salud Laboral y Medio Ambiente de CCOO y UGT

Ha llegado la hora de poner fin al amianto

La OIT calcula que anualmente fallecen en el mundo más de 100.000 personas como consecuencia de la exposición al amianto

Se trata de una catástrofe que rebasa los márgenes de la salud laboral y que convierten al amianto en uno de los principales problemas de salud pública

Es necesario arbitrar soluciones compensatorias de naturaleza judicial, administrativa, técnicas, empresariales y jurídicas que deberían concretarse en la constitución de un Fondo de Compensación por Amianto

 

En ZONA CRITICA de eldiario.es

 

De nuevo el amianto está en las noticias de actualidad con la celebración en Bruselas, el pasado 24 de junio, de una jornada sobre retirada segura de amianto en Europa (Freeing Europe safely from asbestos) organizada por el Comité Económico y Social Europeo (CESE) y el Comité de las Regiones, y con el apoyo de la Federación Europea de Trabajadores de la Construcción y la Madera, la Federación Europea de la Industria de la Construcción y organizaciones de apoyo a las víctimas de este agente cancerígeno.

 

Hoy en día ya nadie puede negar la carcinogenicidad de todas las variedades de esta sustancia. Así está reconocido por la Agencia Internacional de Investigación sobre el Cáncer (IARC), dependiente de la OMS, o por las legislaciones europea y española que incluso contemplan desde hace décadas la prohibición de su uso, comercialización e importación en su territorio. Y sobre todo no se pueden esconder las terribles consecuencias que en forma de enfermedad y muerte han golpeado a las personas que desarrollaron su actividad laboral en empresas en las que se utilizaba el amianto (y que aún lo hacen en muchos países), a sus familiares que lavaron en sus domicilios sus ropas de trabajo y al vecindario de estas instalaciones industriales.

 

La magnitud de esta tragedia es enorme. La OIT calcula que anualmente fallecen en el mundo más de 100.000 personas como consecuencia de la exposición al amianto. La OMS estima que cada año se registran, únicamente en la Unión Europea, entre 20.000 y 30.000 nuevos diagnósticos de enfermedades relacionadas con el amianto y que más de 300.000 ciudadanos (más de 40.000 de ellos españoles) morirán de mesotelioma pleural en la UE de aquí a 2030.

 

Una catástrofe que rebasa los márgenes de la salud laboral y que convierten al amianto en uno de los principales problemas de salud pública, tanto por el sufrimiento personal como por su impacto económico en los sistemas de salud nacionales. Estamos hablando de unas cifras que abruman y que exigen que el conjunto de las sociedades europeas y sus instituciones tomen cartas en el asunto de manera decidida… (leer más)

Comunicado a los sindicatos ayer…

Comunicado a los sindicatos ayer…

OPE y traslados de Enfermería, y actualización de méritos…

La madre de todas las OPES

La toma de posesión de las 472 plazas de la oferta pública de empleo de enfermería tendrá lugar a partir del 1 de septiembre

Pablo Zariquiegui, en ASTURIAS24

Las 472 plazas de concurso oposición de enfermería, convocadas en marzo de 2012 en Asturias, serán finalmente ocupadas a partir del 1 de septiembre de este año. Eso, siempre que se cumpla, la nueva fecha ofrecida este jueves por el Servicio de Salud a los sindicatos sanitarios.

La oferta de empleo público de 472 plazas de enfermería (448 de libre acceso y 24 para personas con discapacidad) se remonta a marzo de 2012 cuando el concurso oposición fue convocado en el Boletín Oficial del Principado. Los aspirantes, más de 7.000, tuvieron que esperar a octubre de 2013 para realizar el examen. Eran tantos que realizaron las pruebas en el recinto ferial de Gijón. 

La nueva cronología, avanzada verbalmente y no por escrito a los sindicatos, es la siguiente:

OPE de enfermería

  • Publicación del listado provisional en el mes de julio para realizar alegaciones a los destinos asignados.
  • Publicación del listado definitivo 31 de agosto.
  • Toma de posesión a partir del 1 de septiembre.
  • 

Concurso de traslados

El Servicio de Salud ha avanzado que se convocará al finalizar el plazo de la toma de posesión de la OPE.

 

Telegráfico en la WEB de Sicepa:

“NOVEDADES OPE ENFERMERÍA Y ACTUALIZACIÓN DE MÉRITOS.

En el transcurso de la mañana de hoy (por ayer), el SESPA nos comunico las siguientes fechas en que saldrán los listados tanto de la OPE de Enfermería y toma de posesión, como del listado provisional y definitivo de la Actualización de Méritos.

 

LA OPE ENFERMERÍA:

En Julio listados provisionales, Agosto listados definitivos y toma de posesión desde el 1 de septiembre

 

LA ACTUALIZACIÓN DE MÉRITOS:

Listados provisionales a lo largo del mes de Julio y Listados definitivos últimos de Agosto”

 

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¿Cómo le voy a decir a unos padres que no le quiero dar la medicina a su hijo?... la patata caliente para los profesores.

¿Cómo le voy a decir a unos padres que no le quiero dar la medicina a su hijo?... la patata caliente para los profesores.

Educación dice que la administración de medicamentos será «voluntaria»

Los docentes asturianos finalizarán el curso con protestas en la calle ante la «falta de negociación» de la consejería

O. ESTEBAN, Gijón, en El Comercio.

Dicen los sindicatos docentes que el de ayer fue uno de los últimos intentos por conseguir tener una conversación con un «interlocutor receptivo» de la Consejería de Educación. Pero «no lo hemos conseguido». Emma Rodríguez, presidenta de la Junta de Personal Docente no Universitario de Asturias, lamentaba a la salida de una reunión, de casi cuatro horas, que «tanto debate haya servido para nada». Una reunión, además, a la que no asistió la consejera en funciones, Ana González, sino el director general de Personal Docente y Planificación Educativa, José Antonio Espina. Y por eso, los docentes asturianos finalizarán el curso en la calle. Hay mucho «malestar» y confiaban en que el encuentro de ayer ayudara a suavizar las cosas. Lejos de eso, los sindicatos confirmaron que «no se negocia nada. Asistimos como espectadores a una política de hechos consumados», lamentaba Maxi Fernández, de FETE-UGT.

Sobre la mesa, unas cuantas resoluciones de los sindicatos (entre ellas, sobre el nuevo sistema de bancos de préstamo de libros), además de dos temas importantes que han surgido en los últimos días. Por un lado, la resolución de las Consejerías de Sanidad y Educación que establecen «estrategias en materia de salud escolar», el polémico documento que regula entre otras cuestiones la administración de medicinas a los alumnos por parte de los docentes. El otro asunto, la propuesta de la consejería para atender las necesidades de plantilla de los centros… (leer más)

Los profesores aseguran que el "medicamentazo" no es voluntario (La Nueva España)

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Seguimos sin leer nada de los sindicatos de sanidad con respecto a este tema… ¿no tendrán opinión o será tan difícil que se lo están pensando?...

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Suatea ve «irracional» que se obligue a los docentes a dispensar medicamentos

FADE urge a Educación y Economía a abordar el nuevo modelo de gestión de becas para libros de texto

Isabel Gómez, GIJÓN, en El Comercio.

El malestar de los sindicatos de docentes se acrecienta ante la resolución por la que tendrán que dispensar la medicación a escolares con tratamientos pausados. Suatea considera que «nuestros gobernantes pretenden proteger la salud de nuestros niños y niñas a coste cero, asignando a los docentes tareas que únicamente deben ser llevadas a cabo por personal sanitario». Esto, «convierte algo demandado y necesario en una auténtica temeridad».

Rechaza el planteamiento que suscriben las consejerías de Educación y Sanidad por la «sobrecarga» del personal docente, «obviando la necesaria creación de puestos vinculados al sector médico» u otros sectores. Y es que «en los últimos tiempos asistimos a un intento de que sea el profesorado de los centros públicos quien asuma toda una serie de tareas que deberían realizar profesionales de diversos ámbitos».

Por otra parte, Suatea, que afirma que la polémica resolución «en ningún momento» fue objeto de negociación en la mesa sectorial, considera «totalmente irracional dejar en manos de personas que carecen de formación específica tareas relacionadas con la salud de nuestra infancia y juventud»… (leer más)

 

Los profesores piden que haya médicos en los institutos, como en Francia

10.06.2015, Oviedo, E. G., en La Nueva España.

En la polémica sobre si los profesores tienen o no que administrar medicinas a sus alumnos enfermos, el sindicato Suatea -tercero de los de la pública que se suma al debate- anima al Principado a copiar el modelo francés que en cada uno de sus institutos, apunta, incluye un médico y dos enfermeros, además de un responsable de cocina, un responsable de servicios técnicos y un trabajador social, todo ellos al margen de la plantilla docente.

"Es totalmente irracional dejar en manos de personas que carecen de formación específica tareas relacionadas con la salud de nuestra infancia y juventud", se decía ayer en una nota del citado sindicato a la vista de la resolución conjunta de Sanidad y Educación, publicada la semana pasada en el BOPA y en la que se regula el protocolo para la administración de medicinas en horario lectivo a los alumnos enfermos… (leer más)

 

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¿Ningún sindicato sanitario tiene nada que decir en este tema?...

¿Ningún sindicato sanitario tiene nada que decir en este tema?...

ANPE llevará a los tribunales la administración de fármacos a los alumnos por los docentes

El sindicato exige la retirada inmediata de la norma y la dimisión de su responsable

FETE-UGT reclama la incorporación de personal sanitario a los colegios

Susana D. Machargo, en ASTURIAS24

El sindicato educativo ANPE ha pedido la "inmediata retirada" de la resolución que regula la administración de medicamentos a alumnos por parte de docentes en los centros educativos y amenaza con acudir a los tribunales. Su presidente, Gumersindo Rodríguez, ha reclamado, además, la dimisión o el cese del responsable. Según Rodríguez, si los docentes suministran los medicamentos a alumnos enfermos, se incurriría en una "irresponsabilidad y falta de respeto absoluta". Por su parte, FETE-UGT reclama a la Consejería de Educación que abra una negociación para establecer un protocolo que ofrezca todas las garantías a los estudiantes y a los docentes. Su secretaria general, Maxi Fernández, entiende que también es el momento de sentarse a debatir cómo incorporar al personal sanitario en los centros, "tal como ocurre en los mejores sistemas educativos europeos".

La postura de ANPE es, por tanto, más contundente. Entiende que los padres "se merecen que no les engañen con medidas populistas, porque sus hijos no van a estar bien atendidos" y considera que "el personal sanitario se merece que la administración no impulse el intrusismo en su profesión". Acusa a la consejería en funciones de "sacar de la chistera un normativa que ha permanecido oculta hasta su publicación en BOPA a los paganos de la misma, los profesores, que nada conocían de sus intenciones". ANPE afirma que "la improvisación es tal que nada se dice sobre el seguro de responsabilidad civil que la administración ha de contratar para cubrir las posibles responsabilidades de los docentes en su actividad sanitaria". Para lograr su paralización, el sindicato está dispuesto a acudir a los tribunales… (leer más)

UGT critica que los profesores tengan que dar medicinas a sus alumnos enfermos

09.06.2015, en La Nueva España

El sindicato FETE-UGT se sumó ayer a las críticas a la reciente resolución de las Consejerías de Sanidad y Educación por la que se protocoliza la administración de medicinas a los alumnos enfermos por parte de los profesores y en horario lectivo.

"Convertir al profesorado en personal sanitario a golpe de resolución ni es adecuado, ni es posible y además es un sinsentido", asegura este sindicato que habla de "osadía", "ocurrencia" e "improvisación", y recuerda que "pocos servicios son mejorables a coste cero".

ANPE pidió ayer el "cese fulminante" de los promotores de la resolución, publicada en el BOPA la pasada semana. "Es la gota que colma el vaso. Alguien tiene la responsabilidad de poner fin a este disparate", asegura el sindicato docente.

Médicos y profesores

09.06.2015, por M.ª Isabel Álvarez Jiménez. Profesora del IES Bernardo de Quirós (Mieres)

La Nueva España

Según una nueva resolución de la Consejería de Sanidad, a partir de septiembre, el personal médico y sanitario de los hospitales deberá encargarse de atender las necesidades pedagógicas de aquellos menores que, por asuntos de salud, se encuentren hospitalizados durante el curso. Para ello, las familias elevarán al hospital correspondiente una solicitud, indicando las necesidades de sus hijos en materia de deberes, exámenes y ejercicios diversos, en la cual dejarán claro asimismo que no hacen responsables a los médicos de los resultados académicos. El consejero del gremio señaló que los niños no dejan abandonado el curso escolar al ingresar en un hospital.

Intuyo la perplejidad de muchos de ustedes. No parece normal que el personal sanitario de un centro hospitalario desarrolle determinado tipo de funciones. Y además? ¡vaya! ¡Pero si hay personal docente que se ocupa de ellos en las aulas hospitalarias!

Pues bien, las consejerías de Educación acaban de publicar una resolución por la cual, a partir del próximo curso, el profesorado de los centros educativos deberá hacerse cargo de atender las necesidades sanitarias de su alumnado. Previa solicitud de las familias, los docentes? ¿daremos pastillas?, ¿pondremos inyecciones? Eso sí, la familia será la responsable última, no implicando por tanto la norma responsabilidad alguna derivada de esas actuaciones para el profesorado. Con muy buen criterio, la consejera asturiana ha señalado que los niños no dejan sus enfermedades fuera cuando van al colegio.

Interesante. ¿Y qué opina de eso el presidente de la Sociedad Española de Pediatría Extrahospitalaria y Atención Primaria (SEPEAP)? ¡Pues oiga, le parece una medida estupenda! Verán: o, como parece razonable, dotamos "a los colegios e institutos de personal sanitario, como hacen cada vez más los centros privados y los públicos en algunos países" (entrevista en LA NUEVA ESPAÑA del 6 de junio), o que lo hagan los profesores. ¿Y saben por qué va a recaer en los profesores? Salimos más baratos. 

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